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  • 2026-01-20 发布于上海
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批判性思维在职场决策中的应用

引言

在现代职场中,决策的复杂度与日俱增。从部门目标的制定到跨团队项目的推进,从资源分配的协调到突发事件的应对,每一个决策都可能影响个人职业发展或组织整体效益。面对信息过载、利益交织、时间压力等多重挑战,仅凭经验直觉或简单的线性思维已难以应对。此时,批判性思维作为一种理性、系统的思维方式,逐渐成为职场决策的核心能力——它不仅能帮助决策者穿透表象、识别本质,更能通过结构化的分析降低决策失误率,推动创新突破。本文将围绕批判性思维与职场决策的内在关联、具体应用维度及能力培养路径展开深入探讨,以期为职场人提供可操作的思维工具。

一、批判性思维与职场决策的内在关联

(一)批

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