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机械厂员工调岗管理制度.doc

机械厂员工调岗管理制度.doc

    机械厂员工调岗管理制度

    一、总则

    1.目的

    为规范本厂员工岗位调动管理，优化人力资源配置，确保员工能力与岗位需求相匹配，提高工作效率和员工满意度，结合本厂实际情况，特制定本制度。

    2.适用范围

    本制度适用于机械厂全体正式员工。

    3.原则

    -公平公正原则：调岗决策基于客观的工作需要、员工绩效表现和能力评估，确保过程公平、结果公正。

    -人岗匹配原则：充分考虑员工的专业技能、工作经验、职业发展规划，将员工调整到最能发挥其优势的岗位。

    -沟通协商原则：在调岗过程中，积极与员工沟通，充分听取员工意见和建议，保障员工的知情权和参与权。

    -合法合规原则：调

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