2026年周口市鹿邑县引进高层次人才备考题库及答案详解一套.docxVIP

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  • 2026-01-21 发布于河南
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2026年周口市鹿邑县引进高层次人才备考题库及答案详解一套.docx

2026年周口市鹿邑县引进高层次人才备考题库

第一部分单选题(50题)

1、某电视剧刚刚上线播出,某网络平台就出现了该剧的盗版资源,且这些盗版资源迅速扩散传播。期间,众多网友还通过多种渠道对剧情进行剧透。之后,尽管该平台删除了盗版视频,但该剧已被非法上传至多个盗版资源网站。这一案例体现了市场具有()。

A.自发性

B.盲目性

C.滞后性

D.开放性

【答案】:A

【解析】市场调节的自发性指的是在市场经济中,在价值规律的自发调节下,为了自身的眼前利益或不正当利益而产生不正当的经济行为。在本题案例中,电视剧刚上线播放,某平台就出现该剧盗版资源并迅速传播,还有网友通过各种渠道进行剧透,这种为了谋取利益而传播盗版资源的行为,是在市场主体追求自身利益的驱动下产生的不正当经济行为,体现了市场调节的自发性。市场调节的盲目性是指生产经营者不可能完全掌握市场各方面的信息,也无法控制经济变化的趋势,因而其决策会带有一定的盲目性。而本题中并没有体现出生产经营者由于信息掌握不全面而做出盲目决策的情况。市场调节的滞后性是指市场调节是一种事后调节,即经济活动参加者是在某种商品供求不平衡导致价格上涨或下跌之后,才做出扩大或减少这种商品供应的决定的。本题也未体现出这种时间上的滞后特征。开放性并非市场调节的固有缺陷特点,它主要强调市场在资源配置等方面的开放程度,与本题所反映的市场主体的不正当经济行为不相关。综上,上述案例体现的是市场具有自发性。

2、“生当作人杰,死亦为鬼雄,至今思项羽,不肯过江东。”是哪位诗人的作品()。

A.李白

B.杜甫

C.李商隐

D.李清照

【答案】:D

【解析】本题考查文学常识,关键在于判断“生当作人杰,死亦为鬼雄,至今思项羽,不肯过江东”这句诗的作者。该诗句出自宋代女词人李清照的《夏日绝句》。这首诗借古讽今,借项羽宁死不屈不肯过江的英雄气概,讽刺南宋朝廷偏安江南不思进取的懦弱行径。李白是唐代著名诗人,其作品风格豪放飘逸、意境奇妙,充满浪漫主义色彩,代表作有《将进酒》《蜀道难》等。杜甫也是唐代诗人,他的诗多反映社会现实,风格沉郁顿挫,代表作有“三吏”“三别”等。李商隐同样是唐代诗人,擅长诗歌写作,骈文文学价值也很高,其诗构思新奇,风格秾丽,代表作有《锦瑟》《无题》等。所以该诗句的作者是李清照。

3、下列哪项属于新颁布的《中华人民共和国行政处罚法》的行政处罚听证程序适用范围?()

A.没收较大数额违法所得,没收较大价值非法财物

B.较大数额罚款

C.责令停产停业

D.吊销营业执照许可

【答案】:A

【解析】新颁布的《中华人民共和国行政处罚法》规定,行政处罚听证程序适用范围包含多个方面。较大数额罚款方面,行政机关作出较大数额罚款的处罚决定时,当事人有权要求听证。因为较大数额的罚款对当事人的经济利益影响较大,赋予当事人听证权利能够保障其陈述、申辩等合法权益,确保处罚决定的合法性与合理性。没收较大数额违法所得、没收较大价值非法财物同样在听证程序适用范围内。没收较大数额违法所得和较大价值非法财物,直接涉及当事人的财产权益,通过听证程序,当事人可以对相关事实、证据等进行充分陈述和质证,有助于行政机关准确认定事实,作出公正的处罚决定。责令停产停业也是适用听证程序的情形之一。责令停产停业会使企业或个体经营者暂停生产经营活动,可能对其生产经营、员工就业等产生重大影响。给予当事人听证机会,能让当事人表达其意见和诉求,避免行政机关因信息不全面而作出不恰当的处罚。吊销营业执照许可亦是适用范围。营业执照是市场主体合法经营的凭证,吊销营业执照许可意味着市场主体将丧失合法经营资格,对其生存和发展影响巨大。举行听证程序,可保证行政机关在作出吊销决定时,全面考虑各种因素,保障当事人的合法权益。所以以上情形均属于新颁布的《中华人民共和国行政处罚法》的行政处罚听证程序适用范围。

4、下列情形中,不符合《事业单位人事管理条例》的是()。

A.丙单位的王某1年内累计旷工超过30个工作日,单位与其解除用合同

B.乙单位与应届生张某订立了一份为期5年的劳动合同,试用期为6个月

C.丁单位的陈某因挪用公款受到开除处分,单位与其解除聘用合同

D.甲单位的杨某连续2年年度考核不合格,单位在按规定时间书面通知后,可与其解除聘用合同

【答案】:B

【解析】根据《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同,所以累计旷工超30个工作日解除合同符合规定。事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年,初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月,这里订立5年合同试用期应为12个月,而不是6个月,此情形不符合规定。事业单位工作

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