职业技能 入职培训《教育咨询核心能力培养》教学设计.docx

职业技能入职培训《教育咨询核心能力培养》教学设计

一、教学内容分析

（一）课程标准解读分析

本课程以职业技能培训标准为依据，聚焦知识与技能、过程与方法、情感·态度·价值观、核心素养四大维度，构建系统化的教育咨询职业能力体系。

知识与技能维度：核心概念涵盖教育咨询基本原则、教育市场分析模型、客户沟通底层逻辑等，关键技能包括教育产品矩阵解析、定制化咨询方案设计、全周期客户关系管理等。采用认知水平分层模型（表1），构建“概念—技能—应用”三维知识网络，确保知识体系的完整性与逻辑性。

认知层次

核心要求

对应内容示例

了解

识记核心定义与分类

教育咨询伦理规范、教育产品类型划分

理解

阐释原理与内在