- 0
- 0
- 约3.25万字
- 约 49页
- 2026-01-22 发布于河南
- 举报
2026年北京工信国际科技发展有限责任公司招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、社会保障作为一种国民收入再分配形式,是通过一定的制度实现的,其核心内容是()。
A.社会保险
B.社会救助
C.社会福利
D.社会优抚
【答案】:A
【解析】社会保障作为一种国民收入再分配形式,是通过一定的制度实现的,其核心内容是社会保险。社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。它涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个方面,旨在为劳动者提供基本生活保障,分散劳动风险,是社会保障体系中最基本、最核心的部分。社会救助是指国家和社会对由于各种原因而陷入生存困境的公民,给予财物接济和生活扶助,以保障其最低生活需要的制度,是社会保障的最低层次。社会福利是指国家依法为所有公民普遍提供旨在保证一定生活水平和尽可能提高生活质量的资金和服务的社会保障制度,是社会保障的最高层次。社会优抚是针对军人及其家属所建立的社会保障制度,是指国家和社会对军人及其家属所提供的各种优待、抚恤、养老、就业安置,属于特殊性质的社会保障。综上,本题正确答案为社会保险。
2、国家在非物质文化遗产认定过程中,认定非物质文化遗产的标准为:传承时间必须超过()年。
A.50
B.100
C.200
D.500
【答案】:B
【解析】这道题主要考查对国家认定非物质文化遗产标准中传承时间的知识掌握。国家认定非物质文化遗产时,要求传承时间必须超过100年。所以在给出的几个选项中,只有符合“传承时间超过100年”的表述是正确的。
3、第三产业受到疫情影响较大,下列选项中属于第三产业的是:①交通运输业②美容美发业③体育和社会福利事业④金融业⑤地质普查业
A.①②③④
B.①②③
C.①②③⑤
D.①②③④⑤
【答案】:D
【解析】第三产业即服务业。交通运输、美容美发、体育和社会福利、金融都属于服务业,地质普查业也为生产和生活服务,属于第三产业,所以题中全部选项都符合。
4、改革开放以来,我国制造业实现快速发展,成功跃居全球第一制造业大国。然而,传统制造业发展方式较为粗放,导致资源环境承受较大压力,目前还面临产能过剩及优化升级等难题。克服制造业发展的瓶颈制约需要()。①发展先进高端制造业②促进信息化与工业化深度融合③注重创新驱动,品牌引领④充分利用区域特色资源,发展区域比较优势
A.①②③
B.①③④
C.①②③④
D.②③④
【答案】:C
【解析】改革开放以来,我国制造业虽取得巨大成就成为全球第一制造业大国,但传统制造业粗放发展方式带来资源环境压力、产能过剩及优化升级等问题。对于克服制造业发展瓶颈制约的措施分析如下:发展先进高端制造业可推动制造业向高端化迈进,减少对资源的过度依赖,提升产业附加值和竞争力,有助于解决传统制造业的粗放问题,是克服瓶颈制约的有效途径。促进信息化与工业化深度融合能够借助信息技术提升制造业的生产效率、管理水平和创新能力,加速制造业的转型升级,改变传统生产模式,适应新的发展要求,利于突破发展瓶颈。注重创新驱动、品牌引领可以增强制造业的核心竞争力,通过创新提供新的产品和服务,以品牌提升附加值和市场份额,改变传统制造业依赖低成本竞争的局面,有效应对优化升级挑战。充分利用区域特色资源,发展区域比较优势能使各地区制造业结合自身特点,实现差异化发展,优化产业布局,避免同质化竞争和产能过剩,更好地发挥资源效益,助力制造业突破瓶颈。综上所述,发展先进高端制造业、促进信息化与工业化深度融合、注重创新驱动和品牌引领以及充分利用区域特色资源发展区域比较优势,都是克服制造业发展瓶颈制约的必要举措。
5、当前我国国有企业改革的第二个阶段是以()为主线展开的。
A.建立现代企业制度
B.发展私有经济
C.实现政企分离
D.明确私有财产合法性
【答案】:A
【解析】我国国有企业改革主要有两个阶段。第一阶段以放权让利、政企分开为主要举措,而第二阶段则是以建立现代企业制度为主线展开。现代企业制度是适应社会化大生产和市场经济要求的产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的企业制度,其建立有利于国有企业转换经营机制,提高企业经济效益和竞争力,促进国有企业更好地适应市场经济发展。发展私有经济并非国有企业改革的主线,国有企业改革是围绕国有经济自身的优化和发展进行。政企分离是第一阶段国有企业改革的重要举措,并非第二阶段的主线。明确私有财产合法性与国有企业改革并无直接关联,国有企业改革重点在于国有经济体制和企业自身的变革。所以当前我国国有企业改革所处的第二个阶段是以建立现代企业制度为主线展开。
6、甲误将失效的农药用于投毒杀害乙,未出现乙死亡的结果,甲的这种认识属于()。
您可能关注的文档
- 2026年北京市海淀区中关村第三小学教育集团幼儿园备考题库完整答案详解.docx
- 2026年北京市朝阳区教育委员会所属事业单位面向应届毕业生及出站博士后公开招聘备考题库及一套完整答案.docx
- 2026年北京市延庆区教育委员会所属事业单位人才引进公开招聘6人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026年北京市大兴区瀛海镇社区卫生服务中心面向社会公开招聘临时辅助用工人员备考题库完整答案详解.docx
- 2026年北京市地铁运营有限公司供电分公司招聘备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026年北京市体育局所属事业单位公开招聘工作人员备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026年北京市中关村中学招聘备考题库有答案详解.docx
- 2026年北京大数据先进技术研究院招聘备考题库及答案详解一套.docx
- 2026年北京大学基础医学院孔炜教授课题组合同制人员招聘备考题库附答案详解.docx
- 2026年北京大学中国卫生发展研究中心徐进课题组科研助理招聘备考题库及参考答案详解.docx
- 浙江省温州市2024-2025学年七年级上学期语文期末考查卷.docx
- 精品解析:北京市建华实验学校2024-2025学年七年级下学期期中英语试题(原卷版).docx
- 精品解析:北京市通州区2024-2025学年七年级下学期期末考试英语试卷(原卷版).docx
- 精品解析:北京市回民学校2024-2025学年九年级上学期期中语文试题(解析版).docx
- 精品解析:北京市海淀区2025-2026学年九年级上学期期末语文试题(解析版).docx
- 精品解析:北京市东城区汇文中学2025-2026学年八年级上学期期中语文试题(原卷版).docx
- 精品解析:北京市回民学校2024-2025学年九年级上学期期中语文试题(原卷版).docx
- 精品解析:2024-2025学年广东省广州市从化区街口镇中心小学人教版五年级上册期中测试数学试卷(解析版).docx
- 精品解析:北京市通州区2024-2025学年七年级下学期期末考试英语试卷(解析版).docx
- 精品解析:北京市建华实验学校2024-2025学年七年级下学期期中英语试题(解析版).docx
最近下载
- JGJ-T403-2017:建筑基桩自平衡静载试验技术规程.pdf VIP
- 2023-2024学年贵州省贵阳市九年级上学期物理期末试题及答案.pdf VIP
- 地方政府大数据发展的现实与理想 .pdf
- 证券从业之证券市场基本法律法规考试题库(考点梳理).docx
- 2026年高考物理模拟试卷必刷题——匀变速直线运动的研究.docx VIP
- 环境影响评价工程师之环评法律法规题库及参考答案【精练】.docx
- 伟迪捷喷码机培训精编版.ppt VIP
- 2023年国家公务员考试题库含完整答案【夺冠】.docx
- 广东省梅州市丰顺县2024-2025学年六年级(上)期末语文试卷(有答案).pdf VIP
- 2026年高考物理模拟试卷必刷题——力学实验.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)