教师招聘面试题:新课改价值取向与教学策略探讨.pdfVIP

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  • 2026-01-22 发布于北京
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教师招聘面试题:新课改价值取向与教学策略探讨.pdf

1、新课改与新课程的价值取向?

新课程的价值取向是要求成为决策者而不是执行者,要求创造出班级气

氛、创造出某种学习环境、设计相应教学活动并表达自己的教育理念等等。

2、为什么学生会偏科?

学生偏科有很多因素,其中、态度是最主要的。你有心去学一门功课,无论周

围有什么影响你,你都可以坚持下去。也是主要的,但只有你有这个心去学习,

不管你是否这门功课,你都会变得比以前更加感。老师也只能叫你如何去学,即

使他教得不好,但只有你有心,还是回学好的。

3、做好一个固然离不开敬业、爱生、专业知识扎实,除了这些,你认为教学的

最重要特质?首先、敬业、爱生、专业知识扎实,我认为一个好还要乐

业,这一点也很重要。其次,健康尤其是心理和精神健康、再有就是需要得到社会

的认可和支持。学生满意,听!个人认为师德、人品及个人的修养。良好的表

达能力及为人处事能力;爱心与责任心。

4、你赞同“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法吗?为什么?

同意“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法,教学的方法有很多,但要因材施

教。因为学生是人,作为,都有其特殊性。老师要想教好学生,一定要有扎实的

基本功,同时也要注意方法,好的方法和得体的方法可以让学生更好的接受老师传授

的知识,如也提出了因材施教的主张。

5、学生记忆有什么特点,学科教学如何提高学生的识记能力?

一、动机的诱发——培养记忆能力的基础

二、的培养——提高记忆能力的前提

三、方法的指导——提高记忆能力的关键。

6、你认为一种科学的备课方法?平时你是怎样备课的?

备课是的一项基本功。备出一份好的教案是上好一堂课的重要前提,也能使

教学更有底气,甚至变得胸有成竹。同时,好的教案设计也直接影响学生的学习、方

式、效率等多个方面,最终对整个课堂课的教学效果起到决定性的作用。无论是哪门

学科,真正要备好一堂课,就必须脚踏实地,并结合自身和学生的实际,进行创

造性地研究和设计。

1、“研读”是备课的必要前提;2、“博学”是备课的重要基础;3、“细致”是备课的

基本要求、4、“创新”是备课的成功亮点

7、你同意“没有不合格的学生,只有不合格的”这句话吗?

本句话源于教育家陈鹤琴老先生的名言“没有教不好的学生,只有不会教的老师”,

没有不合格的学生,只有不合格的是其衍生出的众多“伟辞”中最为著名的一句。

陈老先生的一句勉励之语(可能勉励后人,也或是勉励老先生自己),陈老先生当初

写这句话时,断然不会想到在多年以后的今天会引出如此多的讨论吧!

8、你怎样认识集体备课制,它有优势吗?

优点:防止老师偷懒,提高教学主动性。减少个人的一些举动。提高资

源配置效率,亲密老师之间的同事关系,有利于互相提高水平。

9、教学是一门技术还是一门,你倾向那一种看法,若两者都不同意,请谈谈你

的看法?,任何一门事物都是来原于生活,更重要的是一种责任。

10、一堂好课的?

从发展性教育的角度出发,好的课堂教学的基本特征就包括以下几个方面:1、教学

目标:以促进学生的发展为根本

⑴基础目标指国家颁布的课程

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