- 0
- 0
- 约4.93千字
- 约 17页
- 2026-01-26 发布于福建
- 举报
第PAGE页共NUMPAGES页
2026年民警枪支使用常考知识点强化题含答案
一、单选题(每题2分,共20题)
1.根据《中华人民共和国人民警察使用警械和武器条例》,民警在执行任务时,必须经过哪些程序才能使用枪支?
A.直接命令使用
B.向上级汇报并经批准
C.确认暴力犯罪正在进行且无其他处置手段
D.向现场群众解释后使用
答案:C
解析:《人民警察使用警械和武器条例》第九条规定,民警使用枪支必须符合法律规定的条件,包括暴力犯罪正在进行且无其他处置手段。其他选项不符合条例要求。
2.民警在执行抓捕任务时,发现嫌疑人持械逃跑,可以使用枪支进行拦截吗?
A.可以,但需向上级汇报
B.不可以,必须先尝试其他处置手段
C.可以,只要嫌疑人有威胁行为即可
D.由现场指挥官决定是否使用
答案:B
解析:根据条例第十条,民警使用枪支前应优先尝试其他处置手段,只有在其他手段无效且存在现实危险时才能使用枪支。
3.民警在执行任务时,遇到暴徒持刀威胁他人,可以使用枪支自卫吗?
A.可以,只要威胁到自身安全
B.不可以,必须等待暴徒进一步攻击
C.可以,但需符合条例规定的使用条件
D.由现场群众决定是否使用
答案:C
解析:根据条例第九条,民警使用枪支必须符合法律规定的条件,包括自身或他人生命安全受到严重威胁且无其他处置手段。
4.民警在执行任务时,发现嫌疑人正在实施抢劫,可以使用枪支制止吗?
A.可以,只要嫌疑人是成年人
B.不可以,必须先尝试口头警告
C.可以,但需符合条例规定的使用条件
D.由现场群众决定是否使用
答案:C
解析:根据条例第九条,民警使用枪支必须符合法律规定的条件,包括犯罪行为正在进行且无其他处置手段。
5.民警在执行任务时,遇到嫌疑人持械拒捕,可以使用枪支吗?
A.可以,只要嫌疑人是男性
B.不可以,必须先尝试其他处置手段
C.可以,但需符合条例规定的使用条件
D.由现场指挥官决定是否使用
答案:C
解析:根据条例第九条,民警使用枪支必须符合法律规定的条件,包括嫌疑人持械拒捕且无其他处置手段。
6.民警在执行任务时,发现嫌疑人持械威胁他人,可以使用枪支警告吗?
A.可以,只要嫌疑人有威胁行为
B.不可以,必须先尝试口头警告
C.可以,但需符合条例规定的使用条件
D.由现场群众决定是否使用
答案:C
解析:根据条例第九条,民警使用枪支必须符合法律规定的条件,包括威胁他人生命安全且无其他处置手段。
7.民警在执行任务时,遇到嫌疑人持械逃跑,可以使用枪支拦截吗?
A.可以,只要嫌疑人是成年人
B.不可以,必须先尝试其他处置手段
C.可以,但需符合条例规定的使用条件
D.由现场指挥官决定是否使用
答案:C
解析:根据条例第九条,民警使用枪支必须符合法律规定的条件,包括嫌疑人持械逃跑且无其他处置手段。
8.民警在执行任务时,发现嫌疑人持械威胁他人,可以使用枪支自卫吗?
A.可以,只要威胁到自身安全
B.不可以,必须先尝试其他处置手段
C.可以,但需符合条例规定的使用条件
D.由现场群众决定是否使用
答案:C
解析:根据条例第九条,民警使用枪支必须符合法律规定的条件,包括自身或他人生命安全受到严重威胁且无其他处置手段。
9.民警在执行任务时,遇到嫌疑人持械拒捕,可以使用枪支吗?
A.可以,只要嫌疑人是男性
B.不可以,必须先尝试其他处置手段
C.可以,但需符合条例规定的使用条件
D.由现场指挥官决定是否使用
答案:C
解析:根据条例第九条,民警使用枪支必须符合法律规定的条件,包括嫌疑人持械拒捕且无其他处置手段。
10.民警在执行任务时,发现嫌疑人持械威胁他人,可以使用枪支警告吗?
A.可以,只要嫌疑人有威胁行为
B.不可以,必须先尝试口头警告
C.可以,但需符合条例规定的使用条件
D.由现场群众决定是否使用
答案:C
解析:根据条例第九条,民警使用枪支必须符合法律规定的条件,包括威胁他人生命安全且无其他处置手段。
二、多选题(每题3分,共10题)
1.根据《中华人民共和国人民警察使用警械和武器条例》,民警在哪些情况下可以使用枪支?
A.犯罪行为正在进行
B.无其他处置手段
C.嫌疑人持械拒捕
D.威胁他人生命安全
E.经上级批准
答案:A、B、C、D
解析:根据条例第九条,民警使用枪支必须符合犯罪行为正在进行、无其他处置手段、嫌疑人持械拒捕或威胁他人生命安全等条件。
2.民警在执行任务时,遇到嫌疑人持械逃跑,可以使用哪些警械进行处置?
A.水枪
B.电击警棍
C.防暴叉
D.枪支
E.喷雾器
答案:A、B、C、E
解析:根据条例第八条,民警可以使用水枪、电击警棍、防暴叉、喷雾器等警械进行处置,但枪支
您可能关注的文档
- 2026年保险知识产权侵权保险试题含答案.docx
- 2026年高校辅导员心理健康辅导题库含答案.docx
- 2026年锅炉专业培训锅炉燃料特性与选用考核题及解答.docx
- 2026年人工智能知识产权试题含答案.docx
- 2026年传媒行业媒介推广岗招聘知识训练题及答案.docx
- 2026年叉车比赛安全防护应用试题及解析.docx
- 2026年装配式建筑预制构件进场验收取样试题含答案.docx
- 2026年矿山机电安全管理实务题库答案详解.docx
- 2026年教师法律综合能力测试题附参考答案.docx
- 2026年搜索引擎优化运营题库含答案.docx
- 宠物行业新品趋势-炼丹炉x淘天集团-202601.docx
- 2025空间智能软件技术大会:GIS+燃气:智慧燃气行业数字化转型.pptx
- 2025年AI治理报告:回归现实主义.docx
- 2025医疗科技领域AI应用:驾驭变革与机遇研究报告 Artificial Intelligence in Medtech Navigating Change and Opportunity.docx
- 2026年50大科技趋势前瞻报告 The Top 50 Technology Trends.docx
- 数字电网无人机巡检解决方案.docx
- 人工智能企业综合能力评价规范(平台化视角)(征求意见稿).docx
- 中国经济复盘与展望:“反内卷”与结构突围.docx
- 爷爷不泡茶茶饮品牌小红书平台推广方案.pptx
- 2026年美中AI市场竞争态势与DeepSeek的突围(中文).docx
最近下载
- 党员谈话谈心记录内容一对一.docx VIP
- saej1268淬透金属规范.docx VIP
- PPAP审核报告&审核要点检查表.pdf
- 财务共享中心建设.pptx VIP
- 代谢性脑病多学科决策模式中国专家共识(2025版).docx VIP
- 上海市浦东新区2026届初三一模英语试题(含答案).docx
- 腰椎间盘突出症诊疗指南中华医学会骨科学分会脊柱外科学组、中华医学会骨科学分会骨科康复学组(发布时间:2020-04).pdf VIP
- 无人机应用技术专业课程标准(技工口).pdf VIP
- 2025-2026 学年第二学期 小学六年级 浙教版 科学 下册 期末试卷.docx
- XX市司法局工作汇报】 司法局工作汇报.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)