2025正规派遣出国劳务合同范本编制与执行要点.docxVIP

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  • 2026-01-24 发布于山东
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2025正规派遣出国劳务合同范本编制与执行要点.docx

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025正规派遣出国劳务合同范本编制与执行要点

甲方(派遣方):

名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(受派方):

名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

鉴于甲方愿意派遣乙方出国从事劳务工作,双方经友好协商,达成如下协议:

一、合同标的

1.乙方同意接受甲方派遣,前往__________________(国家/地区)从事__________________(工作内容)。

2.乙方在国外工作期间,甲方负责乙方的工作安排、生活安置及合法权益保障。

二、合同期限

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________________年。

2.合同期满前,如需续签合同,双方应提前30日书面协商,并签订续签合同。

三、工作内容及要求

1.乙方应按照甲方要求,认真履行工作职责,确保工作质量。

2.乙方应遵守所在国家/地区的法律法规,尊重当地风俗习惯。

3.乙方应按时完成工作任务,不得擅自离岗、旷工。

四、工资待遇

1.乙方在国外工作期间,甲方将按照__________________(工资计算方式)支付乙方工资,具体金额为:__________________元/月。

2.甲方将按照__________________(支付周期)向乙方支付工资。

3.乙方在国外工作期间,甲方将按照相关规定,为乙方缴纳社会保险及公积金。

五、福利待遇

1.甲方将为乙方提供住宿、交通、通讯等必要的生活保障。

2.甲方将为乙方提供工作期间所需的劳动保护用品。

3.甲方将按照相关规定,为乙方提供带薪休假、婚假、产假等福利待遇。

六、合同解除

1.双方协商一致,可以解除本合同。

(1)严重违反工作纪律,给甲方造成重大损失的;

(2)擅自离岗、旷工,连续超过__________________天(或累计超过__________________天)的;

(3)故意泄露甲方商业秘密,给甲方造成重大损失的;

(4)乙方患有重大疾病,无法胜任工作的;

(5)法律法规规定的其他情形。

(1)甲方未按照本合同约定支付工资、福利待遇的;

(2)甲方未履行保障乙方合法权益义务的;

(3)法律法规规定的其他情形。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

甲方(盖章):

乙方(盖章):

签署日期:____________________

甲方(派遣方):

名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(受派方):

名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

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