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建筑施工高温作业职业健康保障措施

盛夏时节，建筑施工行业正面临着高温天气的严峻考验。露天作业、高强度体力劳动使得一线建筑工人极易受到高温热浪的侵袭，中暑乃至更严重的职业健康问题时有发生。保障高温作业环境下建筑工人的职业健康与安全，不仅是企业安全生产的内在要求，更是践行“以人为本”发展理念的社会责任。因此，构建一套科学、系统、有效的高温作业职业健康保障体系，对于建筑行业而言至关重要。

一、源头控制与工程技术措施

源头控制是降低高温危害最根本的途径。在工程设计与施工组织阶段，就应充分考虑高温因素。例如，对于一些室内作业或半封闭空间，应优先考虑采用自然通风、机械通风等措施改善作业环境，必要时可设置局部降温系统。在工艺选择上，尽量推广使用机械化、自动化程度高的设备，减少人工直接暴露于高温环境的时间和强度。对于室外作业，可通过合理布置施工区域，利用现场既有建筑物、临时搭建的遮阳棚等为工人提供阴凉的休息和操作空间。在材料堆放和加工方面，应避免将砂石、钢材等吸热性强的材料在阳光下长时间暴晒，必要时进行洒水降温或覆盖处理，减少热源释放。

二、科学管理与人文关怀并重

有效的管理措施是高温作业健康保障的关键一环。企业应建立健全高温作业职业健康管理制度，明确各层级责任。首先，要密切关注气象部门发布的高温预警信息，根据气温情况动态调整作业时间。例如，在日最高气温达到或超过特定阈值时，应停止室外露天作业，或缩短连续作业时间，严格执行“做两头、歇中间”的避高温措施。

其次，合理安排劳动强度和作业班次，实行轮休制度，避免工人长时间在高温环境下持续工作。确保工人有充足的休息时间，休息场所应具备良好的通风、降温条件，并提供含盐清凉饮料、绿豆汤等防暑饮品，这些饮品的供应要及时、充足，并注意卫生。

再者，加强对管理人员和工人的高温作业职业健康培训教育。内容应包括高温危害及防护知识、中暑的先兆识别与急救方法等，提高全员的自我防护意识和应急处置能力。同时，企业应体现人文关怀，改善工人的生活居住条件，确保宿舍通风良好，有降温设施，保证工人得到充分的睡眠和休息。

三、个体防护与健康监测

个体防护用品是高温作业工人的最后一道防线。企业必须为工人配备合格的、符合国家标准的个人防护用品，如透气性好的工作服、安全帽、防紫外线眼镜、遮阳帽等，并监督指导工人正确佩戴和使用。

同时，要加强对高温作业人员的健康监测。特别是针对患有心脑血管疾病、高血压、糖尿病等不宜从事高温作业的人员，应及时调整工作岗位。在高温季节来临前，可组织对一线工人进行健康检查，建立健康档案。作业过程中，要密切观察工人的身体状况，一旦发现有中暑先兆或不适症状，应立即将其转移至阴凉通风处休息，并采取相应的降温措施，病情严重者需及时送医治疗。

四、应急准备与处置能力

完善的应急准备是应对突发中暑事件的保障。企业应制定高温中暑应急预案，明确应急组织机构、职责分工、应急响应程序和处置措施。配备必要的急救药品和器材，如清凉油、藿香正气水、冰袋等。定期组织应急演练，提高相关人员的应急处置能力，确保一旦发生中暑事件，能够迅速、有效地进行处置，最大限度地减少人员伤害。

总而言之，建筑施工高温作业的职业健康保障是一项系统性工程，需要企业切实履行主体责任，从工程技术、科学管理、个体防护、健康监测和应急处置等多个维度综合施策。同时，也需要政府监管部门的有力监督和行业协会的积极引导，共同营造关爱建筑工人职业健康的良好氛围，确保建筑施工行业在高温季节能够安全、稳定、有序地推进。这不仅关系到工人的切身利益和家庭幸福，更关系到建筑行业的持续健康发展和社会的和谐稳定。