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酒店客房劳动合同(标准版)

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，就乙方向甲方提供酒店客房服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同期限

1、本合同为固定期限劳动合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____月。

2、试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期内，甲方有权对乙方的工作能力、服务质量进行考核，试用期满经考核合格，甲方正式聘用乙方；试用期满考核不合格，甲方有权解除合同，但需提前____日通知乙方。

二、工作内容与工作地点

1、乙方的工作岗位为：酒店客房服务员，主要负责客房清洁、整理、布草更换、客用品补充、客房设备检查与维护、客人需求响应等工作。

2、乙方的工作地点：甲方位于__________________的酒店客房区域。

3、乙方应按照甲方制定的《客房服务操作规程》和《客房服务质量标准》提供服务，确保客房清洁卫生、设施完好、服务热情周到。

三、工作时间与休息休假

1、乙方实行标准工时制，每日工作时间为____:____至____:____，每周工作____天，每周休息____天。

2、甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以安排加班，加班时间每日不得超过____小时，每月不得超过____小时。加班工资按照国家有关规定执行。

3、乙方享有国家法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假等法定休假权利。具体休假办法按照国家及甲方相关规定执行。

四、劳动报酬

1、乙方的工资构成：基本工资+绩效工资+加班费。

2、乙方试用期工资为每月人民币____元（大写：人民币____元整）。

3、乙方转正后工资为每月人民币____元（大写：人民币____元整），其中基本工资为人民币____元（大写：人民币____元整），绩效工资根据乙方服务质量考核结果确定，加班费按照国家有关规定计算。

4、甲方每月____日以货币形式支付乙方上一个月的工资，支付地点为乙方指定的银行账户。

5、甲方依法为乙方缴纳社会保险，乙方个人应缴纳部分由甲方从工资中代扣代缴。

五、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应提供安全、卫生的工作环境，为乙方提供必要的劳动防护用品。

2、甲方应按照合同约定向乙方支付劳动报酬，并依法为乙方缴纳社会保险。

3、甲方有权对乙方的工作进行监督、检查，并根据乙方的工作表现和服务质量进行考核。

4、甲方应建立合理的晋升机制，对表现优秀的乙方提供晋升机会。

5、甲方应保障乙方的合法权益，对乙方进行劳动安全卫生教育。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。

2、乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于《员工手册》《服务礼仪规范》《安全操作规程》等。

3、乙方应爱护甲方的财物，不得私自使用或损坏。

4、乙方应服从甲方的合理工作安排，不得擅自离职。

5、乙方应保持良好的服务态度，不得与客人发生争吵或冲突。

6、乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身服务技能。

六、劳动纪律

1、乙方应遵守国家法律法规，不得从事任何违法犯罪活动。

2、乙方应遵守甲方的劳动纪律，不得迟到、早退、旷工。

3、乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的任何confidentialinformation。

4、乙方不得在服务过程中与客人发生不正当关系。

5、乙方不得擅自佩戴甲方的工牌或使用甲方的物资进行与工作无关的活动。

七、合同解除与终止

1、经双方协商一致，可以解除本合同。

2、乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除合同，但需提前____日通知乙方。

3、乙方严重违反甲方的规章制度，或严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方可以解除合同。

4、乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的，甲方可以解除合同，但需支付经济补偿。

5、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，甲方可以解除合同，但需支付经济补偿。

6、甲方依照企业破产法规定进行重整、生产经营发生严重困难、破产重整或者生产经营状况发生严重变化，需要裁减人员的，可以解除合同，但需支付经济补偿。

7、本合同期限届满，经双方协商一致，可以续订合同。

8、合同解除或终止后，甲方应依法为乙方办理社会保险关系转移手续，并支付乙方应得的工资报酬。

八、违约责任

1、甲方未按照合同约定支付乙方工资或未依法为乙方缴纳社会保险的，应向乙方支付赔偿金。

2、乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

3、甲方违法解除或终止本合同的，应