职场心理辅导心理咨询培训课件 (2).pptxVIP

第一章职场心理辅导与心理咨询培训的意义与价值第二章职场常见心理问题的识别与干预第三章心理咨询核心技术与职场应用第四章企业EAP项目的落地与评估第五章特殊群体的心理辅导策略第六章心理咨询培训的持续发展与创新

01第一章职场心理辅导与心理咨询培训的意义与价值

职场心理健康的严峻现状压力过度的普遍性中国职场心理健康现状企业案例警示全球约35%的员工存在不同程度的工作压力，发展中国家压力指数高达45%2022年《职场心理健康蓝皮书》显示，78.6%的受访者认为工作压力影响生活，23.4%的员工每周工作时长超过10小时，且63.2%的员工存在职业倦怠症状某制造企业因车间主任连续3个月因压力