员技术保密合同.docxVIP

员工技术保密合同

一、定义

本合同所述“保密信息”，是指在雇员从事工作期间及工作完成后，雇主向雇员披露或雇员因按照雇主要求使用雇主设备或设施而了解的、与雇主有关的、未公开的、有商业价值的技术信息、商业信息以及其他保密信息。

二、保密义务

雇员在某种介质上所使用、查看、处理或掌握的所有保密信息都是雇主的财产，雇员有责任保护其保密性，在雇员离开雇主时返还或销毁这些信息。

雇员同意在协议期内和协议期满后仍然遵守本合同第2部分规定的保密义务。

雇员同意未经雇主事先书面许可，不将雇主的任何保密信息披露给任何其他公司、个人或实体。

雇员同意在协议期结束后，将所有与保密信息相关的材料（包括但不限于文档、软件、电子邮件、照片和记录等）全部返还雇主。

雇员同意不从事与本合同所述保密信息有关的竞争或非法活动。

三、违约责任

雇员必须遵守本合同，如雇员违反本合同的任何规定，则构成违约，并承担如下违约责任：

遭受雇主因此所受的损失。

给雇主支付违约金，违约金数额根据具体情况约定，并不得低于10000人民币。

雇主有权终止合同，如果雇主选择终止合同，则雇员必须尽快交还所有相关的材料。

对于保密信息加以存储、传输、掌握或使用而产生的任何后果，雇员将承担全部法律责任。

四、符合法律规定

雇员承认理解本合同及其所产生的后果，并同意自愿签署本合同。双方同意本合同受中华人民共和国法律权威法规的规定，任何争议必须按照中华人民共和国法律处理。双方同意在未解决争议之前尝试处理争议。

五、协议期

本合同自生效之日起，并持续两年。本合同到期后，如果没有另行协商或更新，本合同将自动终止。