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- 2026-01-28 发布于福建
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2026年企业安全生产与健康管理面试题集
一、单选题（每题2分，共10题）
1.某化工厂员工在操作高温设备时，应优先采取哪种个人防护措施？
A.穿着普通工作服
B.使用隔热手套
C.戴普通安全帽
D.禁止靠近高温设备
答案：B
解析：高温设备作业需使用隔热手套等专用防护用品，普通工作服和帽子无法有效隔热，禁止靠近则属于管理措施而非防护措施。
2.某建筑工地塔吊作业时，以下哪种情况属于重大危险源？
A.吊钩磨损20%
B.司机未持证上岗
C.基础沉降5毫米
D.安全带未定期检测
答案：B
解析：重大危险源指可能导致重大事故的危险因素，人员资质缺失属于直接管理隐患，其他选项均为设备或环境隐患。
3.某煤矿井下作业时，氧气含量低于18%应采取什么措施？
A.继续作业
B.增加通风
C.发放氧气瓶
D.立即撤离
答案：D
解析：氧气含量低于18%属于缺氧环境，可能危及生命，必须立即撤离，其他措施无法解决根本问题。
4.某机械加工车间噪声超标，应优先采取哪种控制措施？
A.为工人佩戴耳塞
B.设置隔音屏障
C.减少设备运行时间
D.加强职业健康检查
答案：B
解析：隔音屏障属于源头控制措施，效果最直接，其他选项均为末端或辅助措施。
5.某餐饮企业厨房油锅起火，以下哪种灭火方法正确？
A.用水泼灭
B.用灭火器
C.立即关闭电源
D.紧闭门窗
答案：B
解析：油锅火灾不能用水扑灭，应使用专用灭火器，关闭电源和紧闭门窗可能助长火势。
二、多选题（每题3分，共10题）
6.某工厂制定应急预案需包含哪些内容？
A.应急组织架构
B.人员疏散路线
C.化学品安全技术说明书
D.应急演练计划
答案：A、B、D
解析：应急预案的核心要素包括组织架构、疏散路线和演练计划，化学品安全技术说明书属于参考文件。
7.某金属加工企业应重点排查哪些职业病危害因素？
A.铣削粉尘
B.噪声
C.氮氧化物
D.电焊弧光
答案：A、B、C、D
解析：金属加工行业常见的职业病危害包括粉尘、噪声、有害气体和光学辐射。
8.某化工企业进行安全培训时，应重点讲解哪些内容？
A.消防器材使用方法
B.危险化学品泄漏处置
C.事故报告流程
D.职业病防治知识
答案：A、B、C、D
解析：化工企业培训需覆盖消防、危化品处置、事故报告和职业健康等多个方面。
9.某建筑工地需建立哪些安全管理制度？
A.高处作业审批制度
B.安全技术交底制度
C.临时用电管理制度
D.分包单位考核制度
答案：A、B、C、D
解析：建筑工地安全管理制度需涵盖各作业环节，上述均为核心制度。
10.某矿山企业需开展哪些安全检查？
A.瓦斯浓度检测
B.通风系统检查
C.矿灯完好性检查
D.紧急撤离通道检查
答案：A、B、C、D
解析：矿山安全检查需全面覆盖瓦斯、通风、照明和通道等关键要素。
三、判断题（每题1分，共10题）
11.安全帽必须每年检测一次，超过有效期可继续使用。
答案：×
解析：安全帽过期后需报废，继续使用存在安全隐患。
12.员工有权拒绝违章指挥，但需向班组长报告。
答案：×
解析：员工可直接向企业负责人或安全部门报告，无需通过班组长。
13.高温作业企业可允许员工在休息时饮用啤酒降温。
答案：×
解析：酒精影响判断力，应饮用淡盐水或凉白开。
14.职业病诊断需由省级以上医疗机构出具。
答案：√
解析：职业病诊断机构需具备相应资质，通常为省级鉴定机构。
15.某化工厂可不配备洗眼器，因车间有喷淋设施。
答案：×
解析：喷淋和洗眼器功能不同，高危区域必须配备洗眼器。
16.员工体检合格后可不参加年度安全培训。
答案：×
解析：安全培训与职业健康无关，所有员工必须参加。
17.某煤矿可使用柴油运输车进入井下，因环保政策允许。
答案：×
解析：井下作业禁止使用燃油车辆，需使用防爆型设备。
18.机械防护罩必须使用坚固材料，不得拆卸。
答案：√
解析：防护罩是本质安全措施，严禁擅自拆除。
19.某纺织厂可允许员工穿着拖鞋上班，因车间有防滑措施。
答案：×
解析：安全鞋是基本防护要求，防滑措施不能替代个人防护。
20.应急演练可使用模拟场景代替实际操作。
答案：×
解析：应急演练需贴近实战，模拟场景不能完全替代真实操作。
四、简答题（每题5分，共5题）
21.简述化工企业制定危险化学品安全管理制度的要点。
答案：
（1）明确分类储存要求（如酸碱分离）；
（2）建立使用登记制度；
（3）规范标签标识；
（4)制定泄漏应急处置方案；
（5）定期进行安全评估。
22.简述建筑工地高处作业安全管理措施。
答案：
（1）作业前进行安全交底；
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