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《中小学教师违反职业道德行为处理办法》考试试题(含答案)

一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）

1.根据《中小学教师违反职业道德行为处理办法》（2018年修订），本办法适用于（）

A.普通中小学、中等职业学校教师

B.普通中小学、特殊教育机构教师

C.普通中小学、中等职业学校、特殊教育机构、少年宫以及地方教研室、电化教育等机构的教师

D.所有从事教育教学工作的人员

答案：C

解析：《办法》第二条明确适用范围包括普通中小学、中等职业学校、特殊教育机构、少年宫及地方教研室、电化教育等机构的教师，含民办学校教师。

2.教师存在违反职业道德行为但情节轻微的，应采取的处理方式是（）

A.警告

B.批评教育

C.记过

D.降低岗位等级

答案：B

解析：《办法》第八条规定，情节轻微的，给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评，以及取消在评奖评优、职务晋升、职称评定、岗位聘用、工资晋级、申报人才计划等方面的资格。

3.教师受到记过处分的期限为（）

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

答案：B

解析：《办法》第七条规定，警告期限为6个月，记过12个月，降低岗位等级或撤职24个月。

4.教师因违反职业道德被开除处分的，其人事关系处理方式为（）

A.保留编制但调离教学岗位

B.解除聘用合同

C.暂停教师资格5年

D.由教育行政部门另行安排非教学岗位

答案：B

解析：《办法》第七条明确，开除处分适用于公办学校教师，由所在学校提出建议，学校主管教育部门决定并报同级人事部门备案；民办学校教师或未纳入人事编制管理的教师，由所在学校决定并解除其聘任合同。

5.教师违反职业道德行为的调查应当由（）以上工作人员共同进行

A.1名

B.2名

C.3名

D.4名

答案：B

解析：《办法》第九条规定，调查应当由2名以上工作人员组成，必要时可吸收学校纪检、教师代表等参与。

6.教师对处理决定不服的，可在收到处理决定之日起（）内向学校主管教育部门申请复核

A.10个工作日

B.15个工作日

C.20个工作日

D.30个工作日

答案：B

解析：《办法》第十一条规定，复核申请应在收到处理决定15个工作日内提出。

7.教师在教育教学活动中遇突发事件时，未履行保护学生人身安全职责的行为，属于违反职业道德的（）

A.损害国家利益行为

B.损害学生合法权益行为

C.学术不端行为

D.违背社会公序良俗行为

答案：B

解析：《办法》第四条第四款明确，在教育教学活动中遇突发事件、面临危险时，不顾学生安危，擅离职守，自行逃离的，属于损害学生合法权益的行为。

8.教师通过课堂、论坛、讲座、信息网络及其他渠道发表、转发错误观点，或编造散布虚假信息、不良信息的行为，违反了职业道德中的（）

A.爱国守法

B.爱岗敬业

C.关爱学生

D.为人师表

答案：A

解析：《办法》第四条第一款规定，在教育教学活动中及其他场合有损害党中央权威、违背党的路线方针政策的言行，或发表、转发错误观点等行为，属于违反“爱国守法”要求。

9.教师因违反职业道德受到处分的，在受处分期间（）

A.不得评优评先，但可晋升职称

B.不得晋升职称，但可评优评先

C.不得评优评先、晋升职称、参与岗位竞聘

D.不影响评优评先和职称晋升

答案：C

解析：《办法》第七条规定，教师受处分期间，不得评优评先、晋升职务、职级、职称、岗位等级，不得参加评奖评优、申报科研项目等。

10.对教师违反职业道德行为的处理决定，应当以（）形式送达教师本人及相关部门

A.口头通知

B.电话通知

C.书面

D.短信

答案：C

解析：《办法》第十条规定，处理决定应当书面通知教师本人，载明认定的事实、理由、依据、期限及申诉途径等，并存入教师人事档案。

11.教师组织、参与有偿补课，或为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息的行为，属于违反职业道德的（）

A.损害国家利益行为

B.学术不端行为

C.有偿补课行为

D.利用职务之便谋利行为

答案：D

解析：《办法》第四条第七款明确，组织、参与有偿补课，或为校外培训机构介绍生源等行为，属于“利用职务之便谋取私利”。

12.教师体罚学生经教育不改，但未造成严重伤害的，应给予（）

A.警告或记过处分

B.降低岗位等级处分

C.开除处分

D.批评教育

答案：A

解析：《办法》