2025年四平市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题.docxVIP

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2025年四平市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题.docx

2025年四平市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

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一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于公务员的基本条件?()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有犯罪记录

2.以下哪项不属于公务员的考核内容?()

A.岗位职责履行情况

B.公共服务意识

C.工作态度

D.个人收入水平

3.公务员晋升的基本条件是什么?()

A.具有良好的品行

B.工作年限满一定要求

C.具有相应的专业知识和能力

D.以上都是

4.公务员培训的目的是什么?()

A.提高公务员的行政能力

B.增强公务员的服务意识

C.提升公务员的专业水平

D.以上都是

5.公务员的回避制度主要涉及哪些关系?()

A.直系血亲关系

B.配偶关系

C.姻亲关系

D.以上都是

6.公务员的辞职程序包括哪些步骤?()

A.提出辞职申请

B.经批准后正式辞职

C.交接工作

D.以上都是

7.公务员的处分分为哪几类?()

A.警告

B.记过

C.记大过

D.开除

8.公务员的考核周期是多久?()

A.每半年一次

B.每年一次

C.每两年一次

D.每三年一次

9.公务员的职务升降程序包括哪些环节?()

A.提出申请

B.考核评价

C.拟定方案

D.公示和决定

二、多选题(共5题)

10.根据《公务员法》,下列哪些情形下,公务员可以被辞退?()

A.不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的

B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的

C.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的

D.被依法判处刑罚的

11.公务员培训应当坚持哪些原则?()

A.坚持以德为先

B.坚持以能力素质提升为导向

C.坚持学用结合、按需施教

D.坚持理论联系实际

12.公务员的考核内容包括哪些方面?()

A.岗位职责履行情况

B.公共服务意识

C.工作态度

D.绩效考核结果

13.公务员晋升的资格条件包括哪些?()

A.具有良好的品行

B.工作年限满一定要求

C.具有相应的专业知识和能力

D.近三年年度考核均为称职以上等次

14.公务员回避制度包括哪些回避类型?()

A.直系血亲回避

B.配偶关系回避

C.姻亲关系回避

D.同事关系回避

三、填空题(共5题)

15.《公务员法》规定,公务员应当履行下列哪些义务?

16.公务员的考核结果分为哪些等次?

17.公务员晋升职务,应当具备哪些基本条件?

18.公务员培训的类型主要包括哪些?

19.公务员的回避制度主要包括哪些回避关系?

四、判断题(共5题)

20.公务员的考核结果只分为优秀和不合格两个等次。()

A.正确B.错误

21.公务员在试用期内,可以不受考核。()

A.正确B.错误

22.公务员的职务晋升,不受工作年限的限制。()

A.正确B.错误

23.公务员的回避制度只涉及直系血亲和配偶关系。()

A.正确B.错误

24.公务员的辞职后,必须在离职前一个月提出书面申请。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述公务员应当履行的基本义务。

26.公务员晋升职务需要满足哪些条件?

27.公务员培训的主要目的是什么?

28.公务员的考核内容包括哪些方面?

29.公务员的回避制度是如何规定的?

2025年四平市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】根据《公务员法》规定,公务员应当具有良好的品行,但犯罪记录不属于公务员的基本条件。

2.【答案】D

【解析】公务员的考核内容包括职责履行情况、公共服务意识、工作态度等,个人收入水平不属于考核内容。

3.【答案】D

【解析】公务员晋升需要满足良好的品行、工作年限、专业知识和能力等基本条件。

4.【答案】D

【解析】公务员培训旨在提高公务员的行政能力、服务意识和专业水平。

5.【答案】D

【解析】公务员的回避制度主要涉及直系血亲、配偶、姻亲等关系。

6.【答案】D

【解析】公务员辞职需要提出申请、经批

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