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2023年河南省考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有博士学位

2.根据《中华人民共和国公务员法》，下列哪项不属于公务员的考核内容？()

A.工作实绩

B.工作能力

C.工作态度

D.家庭背景

3.公务员晋升职务应当具备哪些条件？()

A.工作年限满三年

B.具有相应职级层次所要求的资格条件

C.近三年年度考核均为称职以上等次

D.以上都是

4.公务员在执行公务时，下列哪种行为是不允许的？()

A.严格遵守法律法规

B.维护国家利益和公共利益

C.接受群众监督

D.违反规定收受礼品

5.公务员培训的主要目的是什么？()

A.提高公务员的待遇

B.增强公务员的福利

C.提升公务员的素质和能力

D.延长公务员的工作时间

6.公务员的回避制度主要包括哪些类型？()

A.关系回避

B.地域回避

C.利益回避

D.以上都是

7.公务员的申诉程序中，下列哪项是正确的？()

A.直接向上一级公务员主管部门提出申诉

B.必须通过仲裁程序

C.可以上诉至人民法院

D.以上都不对

8.下列哪项不属于公务员惩戒的种类？()

A.警告

B.记过

C.记大过

D.撤职

9.公务员在履行职务过程中，下列哪种行为是违法的？()

A.私下接受他人请托

B.公正执行公务

C.积极参与公务讨论

D.严格保守国家秘密

10.公务员的职责包括哪些方面？()

A.维护国家安全和社会稳定

B.执行法律法规和政策

C.接受群众监督

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的义务包括以下哪些？()

A.忠诚宪法和法律

B.服从和执行上级依法作出的决定和命令

C.维护国家的安全、荣誉和利益

D.公正廉洁，勤政为民

E.完成工作任务，不得懈怠、推诿

12.公务员的考核内容包括哪些方面？()

A.工作实绩

B.工作能力

C.工作态度

D.工作作风

E.综合管理能力

13.公务员晋升职务需要满足哪些条件？()

A.工作年限满三年

B.具有相应的学历或者专业资格条件

C.具有良好的工作表现和业绩

D.年度考核结果为称职以上等次

E.符合拟任职务所要求的资格条件

14.公务员回避制度包括哪些类型？()

A.关系回避

B.地域回避

C.利益回避

D.职务回避

E.岗位回避

15.公务员培训的方式主要包括哪些？()

A.在职培训

B.离职培训

C.专题培训

D.网络培训

E.交流培训

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的义务包括维护国家的______、______和利益。

17.公务员考核的方式包括______考核和______考核。

18.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的______和______。

19.公务员的回避制度主要包括______回避、______回避和______回避。

20.公务员培训的目的是为了提高公务员的______和______。

四、判断题(共5题)

21.公务员的考核结果只分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。()

A.正确B.错误

22.公务员晋升职务，可以直接由所在单位提出晋升申请。()

A.正确B.错误

23.公务员在试用期内可以随时提出辞职。()

A.正确B.错误

24.公务员在执行公务时，必须遵守国家法律法规，不得违反职业道德。()

A.正确B.错误

25.公务员的培训是强制性的，所有公务员都必须参加。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述公务员考核的目的和意义。

27.如何理解公务员的回避制度？

28.公务员培训的主要内容有哪些？

29.公务员晋升职务应当遵循哪些原则？

30.公务员辞职应当符合哪些条件？

2023年河南省考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】公务员的基本条件包括具有中华人民共和国国籍、年满18周岁、具有良好的品行等，具体学历要求根据不同职位会有所