2025年度民主生活会会前谈心谈话记录 3份.docxVIP

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2025年度民主生活会会前谈心谈话记录

=1\*CHINESENUM3一、基本信息

谈话时间：2025年XX月XX日9：00-10：30

谈话地点：单位三楼第一会议室

谈话人：张三（党组书记、局长）

谈话对象：李四党组成员、副局长）

记录人：王五（办公室主任）

谈话主题：对照“带头强化政治忠诚、带头增强党性、带头敬畏法纪、带头担当作为、带头扛起管党治党责任”要求，深入交流思想，查摆剖析问题，明确整改方向。

=2\*CHINESENUM3二、谈话目的与原则

本次谈话旨在贯彻落实民主生活会有关要求，遵循“团结—批评—团结”的方针，坚持实事求是、坦诚相见、相互促进的原则。通过深入交流，帮助双方深化认识、查找不足、增进理解、形成共识，为高质量召开民主生活会奠定坚实思想基础。

=3\*CHINESENUM3三、谈话主要内容

（=1\*CHINESENUM3一）开场说明

张三：按照年度民主生活会筹备工作的统一安排，今天我们进行一次正式的谈心谈话。核心是紧扣“五个带头”要求，结合各自的思想实际和工作职责，把问题谈开、把思想谈透、把意见谈实。希望我们都能放下包袱，出于公心，坦诚指出对方存在的问题和不足，同时也要虚心接受批评，共同探讨改进方向。

李四：我完全同意。这是一次难得的深入交流机会。近期我也对照要求进行了初步反思，确实感到在几个方面存在不足，也希望能听到书记的直率意见，帮助我更好地认识和提高。

（=2\*CHINESENUM3二）对照检视与相互批评

1．在强化政治忠诚与理论武装方面

李四自我检视：?经反思，意识到在理论学习方面存在‘实用主义’与‘被动接受’的倾向。对于党的创新理论，缺乏体系化的学习和贯通式的理解，尤其是在将其转化为指导分管领域（如民生服务、基层治理）工作的具体思路和有效举措上，尚有一定差距。举例而言，在学习最新政策文件时，有时仅停留在表面理解，未能充分结合本市实际情况深入研究落地策略。

张三对李四批评与建议：同意你的自我剖析。此外，建议你在提升政治敏锐性和辨别力上再下功夫。比如，面对涉及群众切身利益的复杂舆情或误解时，应更迅速地从政治高度研判、主动有效引导。建议可尝试建立“政策学习-专题调研-实践转化”的闭环机制，选定重点课题，深化学习运用。

张三自我检视：我自身也存在理论学习的系统性和深度有待加强的问题，有时因事务繁忙挤占了潜心研读的时间。在推动理论学习成果向全局工作谋划转化方面，力度和效果有待提升。

李四对张三的批评与建议：?书记在个人学习方面展现出了认真严谨的态度，不过在带动班子集体学习、推动学用结合方面，仍有进一步完善机制建设的空间。比如，可考虑让中心组学习后的研讨交流与成果分享更加常态化、制度化，以此推动学习内容真正内化于心，并有效指导实践工作。

2．在带头担当作为与攻坚克难方面

李四自我检视：在推动涉及多部门协作的重点项目或解决历史遗留问题时，有时存在畏难情绪和“求稳”心态，主动牵头协调、一抓到底的韧劲不足。例如，在XX项目推进中，面对部门职责交叉问题，未能及时建立高效协调机制。工作中运用新理念、新方法（如数字化手段）破解老问题的创新意识不够强。

张三对李四的批评与建议：指出问题准确。建议您进一步强化责任意识，发扬攻坚精神。面对复杂任务，能够积极主动牵头，并善于做好协调工作。不妨探索构建重点项目“清单化+调度制”的管理模式，明确各环节节点，压实相关责任。与此同时，主动学习借鉴先进经验，可在分管领域（例如民生热线）开展智能化工具的试点应用，以此提升工作效能。

张三自我检视：我有时对全局工作中非直接分管领域的难点问题，主动介入、补位担当的意识不够强。在推动工作落实的“最后一公里”上，跟踪问效、闭环管理的力度有待加大。

李四对张三的批评与建议：书记在部署工作时思路清晰，但后续的督促检查和效果评估机制可以更健全。例如，对于优化营商环境等重要部署，建议建立明确的跟踪反馈和评估问效机制，确保各项措施落到实处、取得实效。

3．在改进工作作风与服务群众方面

张三自我检视：?在开展调查研究工作时，有时会出现‘走规定路线、看示范样板’的情况，对矛盾突出、情况复杂的基层一线的走访不够频繁、深入程度也有待提升。在回应群众诉求方面，解决实际问题的彻底性和持续性仍有进一步优化的空间，存在一定程度的‘重程序性答复、轻实质性解决’的倾向。

张三对李四的批评与建议：?作风问题与党群、干群关系紧密相连。在此建议您牢固树