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2025年度组织生活会前支部书记与班子成员谈心谈话记录

为扎实做好2025年度党支部组织生活会筹备工作，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及二十届历次全会精神，紧扣组织生活会“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，切实把问题谈透、思想谈通、意见谈实、心结谈开，为开展批评与自我批评、抓好问题整改奠定坚实基础，按照上级党组织部署和支部工作安排，支部书记与支部班子成员逐一开展谈心谈话，现将谈话情况详细记录如下：

一、谈心谈话基本信息

谈话时间

谈话地点

谈话人（支部书记）

谈话对象（班子成员）

谈话主题

记录人

2025年X月X日上午X：XX-X：XX

支部办公室X室

XXX（支部书记）

XXX（支部委员，分管组织建设）

聚焦组织生活会要求，查摆自身及支部组织建设存在的问题，交换意见建议，凝聚整改共识

XXX

2025年X月X日下午X：XX-X：XX

支部办公室X室

XXX（支部书记）

XXX（支部委员，分管宣传思想）

查摆宣传思想工作及自身履职短板，沟通改进举措，明确整改方向，助力支部工作提质

XXX

2025年X月X日上午X：XX-X：XX

支部办公室X室

XXX（支部书记）

XXX（支部委员，分管作风建设）

围绕作风建设、廉洁自律查摆问题，坦诚交换批评意见，明确履职尽责改进方向

XXX

2025年X月X日下午X：XX-X：XX

支部办公室X室

XXX（支部书记）

XXX（支部委员，分管民生服务）

结合民生服务履职实际查摆问题，沟通群众诉求解决情况，交换整改意见建议

XXX

二、逐一谈心谈话详细内容

（一）支部书记XXX与支部委员XXX（分管组织建设）谈心谈话

谈话人（XXX）：按照2025年度组织生活会筹备要求，今天找你谈心谈话，主要是结合你分管的支部组织建设工作，一起查摆问题、沟通思想、交换意见，为后续开好组织生活会、抓好整改落实打基础。首先，你结合自身履职实际，谈谈今年以来在思想、工作、作风等方面存在的突出问题，以及对支部组织建设的意见建议。

谈话对象（XXX）：感谢书记的提醒和指导。今年以来，我始终围绕支部组织建设职责开展工作，认真落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度，但对照组织生活会要求和上级部署，仍存在一些短板不足。一是理论学习不够深入，对习近平新时代中国特色社会主义思想中关于基层党组织建设的重要论述学习不够系统，学用结合不够紧密，运用理论指导组织建设工作的能力有待提升；二是组织建设精细化不足，“三会一课”、主题党日活动形式较为单一，多以集中学习、读文件为主，与支部中心工作、党员岗位实际结合不够紧密，吸引力和实效性不够强；三是党员教育管理不够严实，对党员的日常教育监督不够经常，尤其是对年轻党员的“墩苗”历练不够，传帮带作用发挥不够充分，部分党员先锋模范作用发挥不明显；四是党建与业务融合不够深入，存在“党建与业务两张皮”现象，未能有效将组织建设成效转化为推动各项工作的强大动力。对支部组织建设的建议，一是希望进一步加强班子成员理论学习，定期组织开展专题研讨，提升履职能力；二是建议丰富组织生活形式，结合支部工作实际，开展特色党建活动，增强支部凝聚力；三是健全党员激励约束机制，完善党员考核评价体系，充分调动党员工作积极性。

谈话人（XXX）：你谈的问题很具体、很实在，剖析也比较深刻，符合自身实际和支部工作现状。针对你提出的问题，我再补充两点批评意见，供你参考：一是面对组织建设中的难点问题，攻坚克难的劲头有所不足，比如在党员教育管理创新、党建品牌创建等方面，思路不够开阔，缺乏突破性举措；二是工作落实的闭环管理不够到位，对部署的组织建设工作，跟进督导不够经常，部分工作只部署、不落实，整改成效不够明显。希望你后续针对这些问题，认真梳理整改，切实加以改进。同时，也请你对我本人和支部其他工作提出批评意见。

谈话对象（XXX）：对书记的批评意见，我完全接受，后续将认真整改落实。对书记本人的建议，一是希望书记进一步加强对支部组织建设的指导，多参与组织生活，及时发现和解决工作中存在的问题；二是希望书记多深入基层、深入党员，了解党员思想动态和工作困难，加强对党员的关心关爱，增强支部向心力。对支部其他工作的建议，一是加强支部班子协同配合，定期开展班子成员谈心谈话，凝聚工作合力；二是进一步推动党建与业务深度融合，围绕中心工作谋划党建工作，切实发挥党支部战斗堡垒作用。

谈话人（XXX）：感谢你提出的宝贵意见，我将认真听取、逐条落实。本次谈心谈话，我们坦诚交流了思想、查摆了问题、交换了意见，达到了“红脸出汗、排毒治病”的初步效果。希望你后续结合自身问题和批评意见，认真撰写个人对照检查材料，明确整改措施和整改时限，切实把整改工作落到实处。同时，继续履行好分管职责，扎实推