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2025年《人力资源管理》真题解析卷.docx

2025年《人力资源管理》真题解析卷.docx

    2025年《人力资源管理》真题解析卷

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、单项选择题（每题1分，共20分。下列每小题备选答案中，只有一个是符合题意的，请将正确选项的代表字母填在题后的括号内。)

    1.人力资源管理的首要任务是（）。

    A.绩效管理

    B.薪酬管理

    C.人员招聘与配置

    D.员工培训与开发

    2.在人力资源规划中，对未来人力资源需求进行预测的主要方法是（）。

    A.经验预测法

    B.德尔菲法

    C.回归分析法

    D.趋势预测法

    3.以下哪种招聘渠道适合招

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