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中铁六局集团太原铁路建设有限公司
施工员2019年“学习强企、提素达标”
大培训活动实施方案
中铁六局集团太原铁路建设有限公司人力资源部
2019年6月
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领工员“学习强企、提素达标”
大培训活动实施方案
为落实公司四届一次职代会行政工作报告提出的“达标培训”和“提素培训”要求,全面加强现场施工管理,提高现场施工管理人员技能水平,提升现场管控能力,根据达标提素要求和年度培训计划安排,拟对公司领工员开展达标提素培训考核工作,具体如下。
一、现有领工员人员结构
1.年龄结构
40岁及以下人员13人,41-45岁人员29人,46-49岁人员4
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