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2025年员工合同续签流程协议

经甲乙双方协商一致，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，就乙方续订与甲方签订的劳动合同（以下简称“原合同”）事宜，达成如下协议：

一、适用范围

本协议适用于所有在2025年12月31日前劳动合同到期的乙方，以及根据甲方业务发展需要，在2025年度内需要协商变更或续订劳动合同的乙方。具体适用人员由甲方人力资源部门根据公司规定另行通知。

二、续签原则

1.甲方与乙方续订劳动合同，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，符合国家法律法规及甲方依法制定的规章制度。

2.甲方在决定是否续订合同时，将综合考虑乙方的工作表现、能力、岗位需求