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职业道德法规知识竞赛试题

在现代社会的职业活动中，职业道德与相关法规是规范从业者行为、维护行业秩序、保障社会公正的基石。为帮助广大从业人员更好地理解和掌握职业道德规范及相关法律法规知识，提升职业素养与法治意识，我们精心选编了以下竞赛试题。这些题目涵盖了职业道德的基本准则、常见法律责任以及职业行为规范等多个方面，旨在通过以考促学的方式，强化大家的理论认知与实践应用能力。

一、单项选择题

1.下列哪项是职业道德最基本、最核心的要求？

A.办事公道

B.诚实守信

C.爱岗敬业

D.服务群众

2.在职业活动中，当个人利益与集体利益发生冲突时，从业人员应坚持的原则是？

A.个人利益优先

B.集体利益优先

C.两者同等重要，协商解决

D.视具体情况而定

3.某公司员工在签订劳动合同时，发现合同中存在对自身权益明显不利的条款。此时，该员工的正确做法是？

A.为保住工作，被迫签署

B.向公司负责人提出异议，要求修改

C.假装没看见，签字了事

D.私下与同事抱怨，但不采取实际行动

4.“保守国家秘密和工作秘密”是下列哪类人员应遵守的重要职业道德规范？

A.教师

B.医生

C.国家机关工作人员

D.商业从业人员

5.下列哪种行为不属于商业贿赂行为？

A.为获取交易机会，暗中给予交易对方单位财物

B.按照公平竞争原则，公开给予交易对方折扣，并如实入账

C.为谋取不正当利益，向相关人员提供旅游安排

D.在账外暗中给予对方单位回扣

二、多项选择题

1.职业道德主要调节哪些关系？

A.从业人员与服务对象之间的关系

B.职业与职业之间的关系

C.从业人员内部之间的关系

D.从业人员与家庭之间的关系

2.下列哪些属于我国《劳动法》规定的劳动者基本权利？

A.取得劳动报酬的权利

B.休息休假的权利

C.接受职业技能培训的权利

D.遵守劳动纪律的权利

3.从业人员在职业活动中应杜绝的“三违”行为通常指的是？

A.违章指挥

B.违规操作

C.违反劳动纪律

D.违法经营

4.关于职业纪律，以下说法正确的有？

A.职业纪律是企业内部的规定，不具有强制性

B.职业纪律是维持正常生产经营秩序的必要条件

C.遵守职业纪律是从业人员的基本义务

D.职业纪律的制定应符合法律法规的要求

5.下列哪些行为违背了“诚实守信”的职业道德规范？

A.夸大产品性能，误导消费者

B.对工作中发现的问题隐瞒不报

C.遵守承诺，按时完成工作任务

D.为谋取私利，泄露公司商业机密

三、判断题

1.职业道德规范主要依靠从业人员的自觉遵守，不具有强制性。（）

2.只要不触犯法律，从业人员在职业活动中就可以不必过分考虑道德问题。（）

3.劳动者在试用期内，用人单位可以随时解除劳动合同，无需说明理由。（）

4.廉洁自律是所有从业人员都应恪守的职业道德底线。（）

5.举报本单位的违法违规行为，是从业人员的权利，也是其应尽的义务。（）

四、简答题

1.请简述“办事公道”这一职业道德规范的基本含义和具体要求。

2.结合自身职业特点，谈谈如何在日常工作中践行“服务群众”的职业道德。

3.什么是职务侵占行为？其主要特征有哪些？

参考答案及解析

一、单项选择题

1.答案：C

解析：爱岗敬业是职业道德的基本要求，它要求从业人员热爱自己的工作岗位，敬重自己所从事的职业，勤奋努力，尽职尽责。没有爱岗敬业的精神，其他职业道德规范便无从谈起。

2.答案：B

解析：在社会主义职业道德体系中，集体主义是基本原则。当个人利益与集体利益发生冲突时，应自觉以集体利益为重，必要时牺牲个人利益来维护集体利益。

3.答案：B

解析：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动者对合同中不公平、不合理的条款有权提出异议，并要求用人单位进行修改或解释。签署对自身权益有重大不利影响的合同，可能导致后续权益受损。

4.答案：C

解析：国家机关工作人员由于其工作性质涉及国家事务和公共利益，保守国家秘密和工作秘密是其法定的职责和重要的职业道德要求，直接关系到国家安全和利益。

5.答案：B

解析：根据相关法律规定，经营者销售或者购买商品，可以以明示方式给对方折扣，可以给中间人佣金。经营者给对方折扣、给中间人佣金的，必须如实入账。接受折扣、佣金的经营者也必须如实入账。这种明示且入账的行为不属于商业贿赂。

二、多项选择题

1.答案：A、B、C

解析：职业道德主要调节从业人员与服务对象、职业与职业之间以及从业人员内部之间的关系，以保证职业活动的正常进行和行业的健康发展。家庭关系主要由家庭美德来调节。

2.答案：A、B、C