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2026浙江嘉兴市孝慈社会创新发展中心岗位招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、人事管理的基本要素是（）。

A.人员

B.工作

C.规则

D.人和事

【答案】：D

【解析】人事管理是对人与事的管理，旨在通过合理安排人员和工作，运用相应规则，以实现组织目标。人员、工作和规则只是人事管理中的部分元素。人员是参与工作的个体，但仅有人员没有合适的工作安排和规则约束，管理无法有效开展；工作是人员需要完成的任务，但缺乏人员执行和规则规范，工作也难以有序进行；规则是保障人事管理有序的制度，但没有具体的人员和工作，规则就失去了作用对象。而人和事涵盖了人事管理的核心，既包含了参与的人员，又包含了要完成的事务，是人事管理最基本的要素。所以人事管理基本要素是人和事。

2、李白日:“夫天地者，万物之逆旅也;光阴者，百代之过客也。”“逆旅”是指()

A.主人

B.旅馆

C.朋友

D.阻碍

【答案】：B

【解析】“逆旅”指的是旅馆、客舍。考点：人文常识

3、依据《行政许可法》，除能够当场作出行政许可决定的情况外，行政机关自受理行政许可申请之日起（）内应当作出行政许可决定。

A.三日

B.五日

C.十日

D.二十日

【答案】：D

【解析】根据《行政许可法》规定，除能够当场作出行政许可决定的外，行政机关应当自受理行政许可申请之日起二十日内作出行政许可决定。二十日内不能作出决定的，经本行政机关负责人批准，可以延长十日，并应当将延长期限的理由告知申请人。但是，法律、法规另有规定的，依照其规定。所以本题正确答案对应的时间是二十日。

4、（）是指向所属阶级以及同一组织系统中不相隶属的任何级别的机关行文。

A.上行文

B.下行文

C.平行文

D.发文

【答案】：C

【解析】指向所属阶级以及同一组织系统中不相隶属的任何级别的机关行文的是平行文。上行文是指下级机关或业务部门向所属上级领导机关或业务主管部门的一种行文；下行文是指上级领导机关或业务主管部门对所属的下级机关的一种行文；发文是一个广义概念，不是具体的行文方向类别。所以答案是平行文。

5、甲在商场购物时，恰逢商场举办活动，现场人员嘈杂。甲趁店员不注意，将一块价值3万元的高档手表偷偷装入包中，随后继续在商场内闲逛。后来，店员发现手表丢失，便调取监控，发现甲形迹可疑，打算对其进行盘问，甲见状迅速扔下手表后逃离现场。关于本案，下列说法正确的是（）。

A.甲的行为构成盗窃未遂

B.甲的行为构成盗窃既遂

C.甲将手表扔回柜台系犯罪中止行为

D.甲的行为不构成犯罪

【答案】：B

【解析】本题可根据盗窃罪的既遂标准以及犯罪中止的构成要件来分析各选项。盗窃罪是指以非法占有为目的，秘密窃取公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。盗窃罪既遂的通说认为，财物离开占有人的实际控制即构成盗窃罪既遂。在本题中，甲趁店员不注意，将价值3万元的高档手表装入包中，此时手表已经脱离了店员的实际控制，甲的行为已经使得财物的占有状态发生了转移，符合盗窃罪既遂的构成要件。犯罪中止是指在犯罪过程中，自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的行为。而甲是在店员发现手表丢失并欲盘问时，才将手表扔下后逃离，并非自动放弃犯罪，不满足犯罪中止的自动性条件，因此不属于犯罪中止行为。综上所述，甲的行为构成盗窃既遂。

6、①中应填入的是（）。

A.《关于推动北京市文化文物单位文化创意产品开发试点工作的批复》

B.《关于推动北京市文化文物单位文化创意产品开发试点工作的公告》

C.《关于推动北京市文化文物单位文化创意产品开发试点工作的通告》

D.《关于推动北京市文化文物单位文化创意产品开发试点工作的实施意见》

【答案】：D

【解析】该题考查对不同公文文种的理解与运用，需要分析各选项适用的场景来确定正确答案。批复是用于答复下级机关请示事项的公文，此处并非针对下级的请示进行回复，所以不适用。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项，推动文化创意产品开发试点工作并非这类重大事项，不适合用公告。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项，而这里不是要公布需要遵守或周知的内容，故通告不合适。实施意见是对某项工作提出的具体实施办法和建议，对于推动北京市文化文物单位文化创意产品开发试点工作，用实施意见可以详细阐述工作的目标、任务、措施等内容，是最为合适的公文文种。综上，应填入的是关于推动北京市文化文物单位文化创意产品开发试点工作的实施意见。

7、对于自首和立功的人进行处罚，错误的做法是（）。

A.对于自首的犯罪分子，不可以从轻或减轻处罚

B.对于犯罪较轻的自首分子，可以免除处罚

C.对于有立功表现的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚

D.有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚