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- 2026-02-03 发布于湖北
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就业创业服务综合评价机制
就业创业服务综合评价机制
一、就业创业服务综合评价机制的理论基础与构建原则
就业创业服务综合评价机制的建立需要以公共服务理论、绩效管理理论及数据科学理论为支撑,旨在通过系统化、标准化的评估手段,全面衡量就业创业服务的效率、质量与公平性。构建过程中需遵循科学性、动态性、可操作性与参与性原则,确保评价指标既能反映服务现状,又能引导服务优化。科学性原则要求指标设计基于实证研究,避免主观臆断;动态性原则强调评价体系应随经济社会发展需求灵活调整;可操作性原则注重数据采集的可行性与成本控制;参与性原则则要求吸纳多元主体(如政府、企业、求职者、创业者等)的视角,增强评价的全面
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