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2026年证券业岗位招聘常见问题解答

一、单选题（共10题，每题2分）

说明：请根据题目要求，选择最符合题意的选项。

1.某证券公司2026年春季招聘，要求应聘者具备“证券从业资格”，以下哪个选项不属于该资格的报考条件？

A.具备高中及以上学历

B.通过证券基础知识考试

C.无犯罪记录且未被监管机构处罚

D.必须拥有3年以上金融行业工作经验

2.上海证券交易所2026年对投行部实习生招聘的年龄要求通常是？

A.不超过25周岁

B.不超过28周岁

C.不超过30周岁

D.无年龄上限

3.某券商2026年招聘“债券交易助理”，要求应聘者熟悉以下哪个交易品种？

A.股票期权

B.企业债券

C.货币市场基金

D.资产支持证券

4.北京证券交易所2026年对IPO项目承销经理的学历要求通常是？

A.本科及以上

B.硕士及以上

C.博士优先

D.不限学历

5.某证券公司2026年招聘“合规专员”，要求应聘者具备以下哪项能力？

A.熟悉Python编程

B.具备法律背景或通过法律职业资格考试

C.擅长数据分析

D.具备CFA资格

6.深圳证券交易所2026年对“科创板业务骨干”的从业要求通常是？

A.具有2年以上A股交易经验

B.具有3年以上港股交易经验

C.具有5年以上海外市场经验

D.必须是硕士学历

7.某券商2026年招聘“财富管理顾问”，要求应聘者持有以下哪个证书？

A.CFA（特许金融分析师）

B.FRM（金融风险管理师）

C.ChFC（特许财富顾问）

D.证券从业资格证

8.广州证券2026年招聘“研究所研究员”，要求应聘者熟悉以下哪个行业？

A.汽车制造

B.医药生物

C.房地产

D.餐饮旅游

9.某证券公司2026年招聘“量化分析师”，要求应聘者掌握以下哪种编程语言？

A.Java

B.Python

C.C++

D.PHP

10.香港交易所2026年对“跨境业务专员”的户籍要求通常是？

A.必须是香港永久居民

B.必须是内地居民

C.无户籍限制，但需持有香港工作签证

D.无户籍限制，但需通过英语口语测试

二、多选题（共5题，每题3分）

说明：请根据题目要求，选择所有符合题意的选项。

1.某证券公司2026年招聘“风控专员”，要求应聘者具备以下哪些能力？

A.熟悉《证券法》《公司法》

B.具备数据建模能力

C.熟悉监管政策

D.具备团队管理经验

2.深圳证券交易所2026年对“创业板业务骨干”的技能要求通常包括哪些？

A.熟悉创业板上市规则

B.具备行业研究能力

C.熟悉IPO承销流程

D.具备客户服务经验

3.某券商2026年招聘“债券承销经理”，要求应聘者熟悉以下哪些业务？

A.企业债承销

B.公司债发行

C.可转债定价

D.资产证券化

4.上海证券交易所2026年对“科创板业务专员”的从业要求通常包括哪些？

A.具有3年以上证券从业经验

B.熟悉科创板交易规则

C.具备法律背景

D.熟悉海外市场规则

5.某证券公司2026年招聘“量化交易员”，要求应聘者掌握以下哪些工具？

A.MATLAB

B.Python（量化分析库）

C.Bloomberg终端

D.R语言

三、判断题（共10题，每题1分）

说明：请判断以下说法的正误。

1.2026年，北京证券交易所对IPO项目承销经理的年龄要求通常是28周岁以下。（×）

2.某证券公司2026年招聘“合规专员”，要求应聘者必须通过CPA考试。（×）

3.深圳证券交易所2026年对“创业板业务骨干”的学历要求通常是硕士及以上。（√）

4.上海证券交易所2026年对“科创板业务专员”的从业要求必须包括3年以上海外市场经验。（×）

5.广州证券2026年招聘“财富管理顾问”，要求应聘者持有CFA证书优先。（√）

6.某券商2026年招聘“债券交易助理”，要求应聘者必须具备5年以上交易经验。（×）

7.香港交易所2026年对“跨境业务专员”的户籍要求必须是香港永久居民。（×）

8.某证券公司2026年招聘“量化分析师”，要求应聘者必须通过CFA一级考试。（×）

9.深圳证券交易所2026年对“创业板业务骨干”的技能要求通常包括客户服务经验。（×）

10.上海证券交易所2026年对“科创板业务专员”的从业要求必须包括法律背景。（×）

四、简答题（共3题，每题5分）

说明：请简要回答以下问题。

1.简述2026年证券业招聘对“合规专员”的核心能力要求有哪些？

答案要点：

-熟悉《证券法》《公司法》等法律法规；

-具备较强的风险识别和合规审查能力；

-熟悉监管政策及行业动态