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- 2026-02-04 发布于山东
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工程技术分级交底制度
一、填空题(共5题,每题4分,共计20分)
1.工程技术分级交底制度,是指根据工程规模、施工难度、工序复杂度及(岗位层级),将技术交底工作分为不同等级,逐级落实、层层传递的标准化管理制度。
2.工程技术分级交底的核心等级分为三级,分别是项目级、班组级和(岗位级),各级交底相互衔接、各有侧重,确保交底无遗漏、无偏差。
3.项目级技术交底应由(项目技术负责人)组织实施,重点传递工程整体设计意图、施工总体要求及核心管控要点。
4.工程技术分级交底制度的核心要求是“分级负责、层层落实、(精准传递)、闭环管理”,确保技术交底落地见效。
5.各级技术交底完成后,均需履行签字确认手续,交底记录应及时归档留存,作为工程质量追溯及(责任认定)的重要依据。
二、选择题(共5题,每题4分,共计20分,每题只有一个正确答案)
1.下列关于工程技术分级交底制度的说法,错误的是()
A.分级交底的核心是根据岗位层级和工作内容,传递差异化的交底内容B.所有等级的技术交底内容应保持一致,确保全员认知统一C.分级交底能实现“管理者懂管控、操作者懂操作”D.分级交底制度是规范技术交底工作的重要保障
2.工程技术分级交底中,班组级交底的实施主体是()
A.项目技术负责人B.施工班组长C.项目负责人D.质量员
3.下列哪项内容不属于项目级技术交底的核心范围()
A.工程概况及施工总体部署B.分部分项工程施工工艺细节C.工程质量、安全总体目标D.专项工程管控重点
4.工程技术分级交底制度中,岗位级交底的核心侧重点是()
A.工程整体进度安排B.本岗位操作要点、安全风险及应急处置C.材料采购流程D.分包单位管理要求
5.关于工程技术分级交底的闭环管理,说法正确的是()
A.交底完成、签字确认后即完成闭环B.需完成“交底—落实—核查—整改—复核”的全流程闭环C.仅需核查项目级交底的落实情况D.无需留存交底记录,口头确认即可
三、判断题(共5题,每题4分,共计20分,对的打“√”,错的打“×”)
1.工程技术分级交底制度仅适用于大型工程,小型工程可无需分级,统一进行一次交底即可。()
2.班组级技术交底应在项目级交底完成后进行,需严格贴合项目级交底的总体要求,细化本班组施工内容。()
3.岗位级技术交底可由施工人员相互传递,无需专门组织,节省施工时间。()
4.工程技术分级交底制度中,各级交底的责任主体明确,出现交底不到位问题,可直接追溯责任。()
5.当施工图纸、施工规范发生变更时,仅需重新进行项目级交底,班组级、岗位级无需再次交底。()
四、简答题(共2题,每题10分,共计20分)
1.简述工程技术分级交底制度的核心内涵及建立该制度的重要意义。
2.简述工程技术分级交底(项目级、班组级、岗位级)的实施主体、核心内容及相互衔接要求。
五、案例分析题(共1题,共计20分)
某建筑工程未严格落实工程技术分级交底制度,存在诸多违规问题:项目技术负责人仅组织了一次全员统一交底,未区分项目级、班组级、岗位级,交底内容以工程总体概况为主,未细化各班组、各岗位的具体操作要求;施工班组长未组织班组级专项交底,一线作业人员不清楚本班组施工工序的技术要点及安全风险;岗位级交底缺失,部分特种作业人员未掌握本岗位的专项操作规范,违规施工导致墙体砌筑空鼓、混凝土振捣不密实等质量问题,且出现一次轻微安全隐患。经核查,该工程未建立完整的分级交底签字确认流程,交底后未进行落实情况核查,未形成闭环管理,导致交底制度流于形式。
问题:(1)分析该工程在落实工程技术分级交底制度过程中存在的主要问题,说明问题对施工造成的影响;(2)针对上述问题,提出针对性整改措施,确保工程技术分级交底制度有效落地。
参考答案
一、填空题
1.岗位层级2.岗位级3.项目技术负责人4.精准传递5.责任认定
二、选择题
1.B2.B3.B4.B5.B
三、判断题
1.×2.√3.×4.√5.×
四、简答题
1.核心内涵:工程技术分级交底制度,是指结合工程规模、施工难度、岗位层级差异,将技术交底工作科学划分为项目级、班组级、岗位级三个核心等级,明确各级交底的实施主体、责任分工、核心内容及流程要求,遵循“分级负责、层层落实、精准传递、闭环管理”的原则,将设计意图、施工规范、技术标准、安全要求及操作要点,逐级传递至每一位施工人员,确保交底内容与岗位需求精准匹配,实现技术交底标准化、规范化、全覆盖的管理制度。
重要意义:①规范技术交底流程,避免交底内容冗余、缺失或偏差,确保交底工作有序开展;②实现精
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