2025年离职员工保密协议合同范本模板.docxVIP

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2025年离职员工保密协议合同范本模板

甲方（用人单位）：____

乙方（离职员工）：____

鉴于乙方在甲方工作期间，可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料等相关保密信息，为保护甲方的合法权益，双方经充分协商，达成如下保密协议：

一、定义

1.1“商业秘密”是指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性，并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

1.2“技术秘密”是指乙方在甲方工作期间所掌握的与甲方业务有关的技术性文件、技术图纸、技术标准、技术方案、工艺流程、产品设计、生产配方、制造方法、技术诀窍等。

1.3“客户资料”是指乙方在甲方工作期间所了解的甲方客户的名称、地址、联系方式、业务需求、交易习惯、市场策略等。

二、保密义务

2.1乙方在甲方工作期间及离职后，应对其知悉的甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料等保密信息严格保密，不得以任何方式泄露给第三方。

2.2乙方应采取一切合理措施，防止保密信息被泄露、窃取、丢失或非法使用。

2.3乙方离职后，应将所有含有甲方保密信息的文件、资料、物品等归还甲方，或按照甲方的要求进行销毁。

2.4乙方不得在离职后从事与甲方业务相同或相近的工作，以免泄露甲方保密信息。

三、保密期限

3.1本协议的保密期限为乙方离职之日起三年。

3.2乙方在保密期限内，应继续履行本协议项下的保密义务。

四、保密费用

4.1甲方为乙方履行保密义务支付保密费用，具体金额及支付方式由双方协商确定。

4.2乙方在保密期限内违反本协议的，甲方有权要求乙方退还已支付的保密费用，并支付违约金。

五、违约责任

5.1乙方违反本协议的，应承担违约责任，向甲方支付违约金。违约金的计算方式为：

5.2乙方违反本协议，给甲方造成损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

6.1双方因履行本协议发生的争议，应首先通过友好协商解决。

6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____

乙方（签名）：____

一、保密义务

1.1乙方在甲方工作期间及离职后，应对其知悉的甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料等保密信息严格保密，不得以任何方式泄露给第三方。

1.2乙方应采取以下措施履行保密义务：

（1）不将保密信息以书面、口头、电子或其他任何形式泄露给任何第三方；

（2）不将保密信息用于与甲方业务无关的任何目的；

（3）不将保密信息带出甲方工作场所，或未经甲方书面同意，不将保密信息复制、传播、散发；

（4）不协助任何第三方获取、使用或泄露甲方的保密信息；

（5）未经甲方书面同意，不参加与甲方业务相同或相近的工作。

二、保密期限

2.1本协议的保密期限为乙方离职之日起三年。

2.2在保密期限内，如乙方再次受聘于甲方，本协议的保密期限自动延长至乙方再次离职之日起三年。

2.3乙方在保密期限内，如发生以下情况，本协议的保密期限自动终止：

（1）甲方书面同意终止本协议；

（2）保密信息已经公开，不再具有保密性；

（3）乙方死亡或被宣告死亡。

三、保密费用

3.1甲方为乙方履行保密义务支付保密费用，具体金额为人民币____元，支付方式为____。

3.2保密费用在乙方离职时一次性支付。

3.3乙方在保密期限内违反本协议的，甲方有权要求乙方退还已支付的保密费用，并支付违约金。

四、违约责任

4.1乙方违反本协议的，应承担以下违约责任：

（1）向甲方支付违约金，违约金的计算方式为：乙方泄露的保密信息给甲方造成的实际损失的三倍；

（2）赔偿甲方因乙方违约所造成的损失。

4.2乙方违反本协议，给甲方造成严重损失的，甲方有权要求乙方承担刑事责任。

五、争议解决

5.1双方因履行本协议发生的争议，应首先通过友好协商解决。

5.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____

乙方（签名）：____

签订日期：____