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第一章团队冲突的普遍性与危害;01;第1页引言:冲突无处不在;第2页冲突的类型与表现;第3页冲突的负面影响;第4页冲突预防的必要性;02;第5页第1页个体层面:认知与情感差异;第6页第2页团队层面:结构与文化因素;第7页第3页组织层面:制度与流程缺陷;第8页第4页总结:根源的系统性解决;03;第9页第5页系统性冲突理论;第10页第6页冲突管理策略矩阵;第11页第7页第三方介入机制;第12页第8页理论总结:策略选择的关键;04;第13页第1页引入:建立冲突意识;第14页第2页分析:
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