员工守法守规保证函（4篇）.docxVIP

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）

PAGE

员工守法守规保证函（4篇）

员工守法守规保证函篇1

本承诺书依据__________文件制定

1.基本规定

1.1目的

为规范员工行为，维护公司秩序，保障合法权益，促进和谐稳定，特制定本承诺书，要求全体员工自觉遵守各项规章制度，保证合法合规履职。

1.2范围

本承诺书适用于公司全体在岗员工，包括但不限于正式员工、合同工、实习生及其他形式聘用人员。所有员工均须严格遵守本承诺书内容，不得违反相关规定。

2.行为准则

2.1严禁行为

（1）严禁利用职务之便谋取私利，包括但不限于收受礼品、贿赂或参与利益输送。

（2）严禁泄露公司商业秘密、技术资料或客户信息，一经发觉将承担相应责任。

（3）严禁从事与公司业务无关的兼职或经营活动，影响本职工作。

（4）严禁打架斗殴、酗酒滋事或扰乱办公秩序，损害公司形象。

（5）严禁伪造、篡改或隐瞒工作记录、财务数据等，弄虚作假。

（6）严禁擅自离职或泄露离职意向，影响团队稳定。

2.2应尽义务

（1）必须服从公司管理，执行工作安排，按时完成工作任务。

（2）必须遵守劳动纪律，准时上下班，不得迟到、早退或旷工。

（3）必须爱护公司财物，节约资源，防止浪费。

（4）必须参加公司组织的培训，提升专业技能，符合岗位要求。

（5）必须维护公司声誉，不得发布损害公司形象的言论或行为。

（6）必须履行保密义务，对工作中接触到的敏感信息严格保密。

3.执行

3.1监管职责

__________部门负责日常检查，保证本承诺书得到有效执行。员工如发觉违规行为，可向该部门举报，公司将依法处理。

3.2检查方式

公司将通过定期抽查、不定期检查、员工互评等方式，核实承诺书落实情况。检查频次由公司根据实际情况决定，保证监管到位。

4.违规处理

4.1违约情形

（1）违反本承诺书任何条款，包括但不限于上述禁止行为和应尽义务。

（2）未按规定履行职责，造成公司损失或不良影响。

（3）拒不配合监管或检查，妨碍公司正常管理。

4.2处罚标准

违约将处以__________元至__________元罚款，情节严重者将给予警告、降级或解除劳动合同，并依法追偿损失。具体处罚措施由公司根据违规程度决定。

5.其他

本承诺书自签订之日起生效，员工需认真阅读并严格履行。公司保留根据实际情况修订本承诺书的权利，修订后将另行通知。

承诺人签名：__________

签订日期：__________

员工守法守规保证函篇2

员工守法守规保证函

第一条基本原则

甲方（企业名称）与乙方（员工姓名）本着诚信、合法、规范的原则，就乙方在甲方任职期间遵守法律法规及公司规章制度事宜，达成以下保证事项。甲方依法保障乙方的合法权益，乙方承诺严格遵守各项规定，维护甲方的正常生产经营秩序。双方共同维护良好的劳动关系，保证各项工作依法合规开展。

第二条遵守范围与标准

1.法律法规遵守

乙方承诺在任职期间，严格遵守《_________劳动法》《_________劳动合同法》《_________反不正当竞争法》等法律、行政法规的强制性规定，以及地方性法规和政策要求。乙方不得从事任何违法犯罪活动，包括但不限于贿赂、欺诈、侵犯知识产权等行为。

2.公司规章制度遵守

乙方承诺全面学习和执行甲方制定并公示的各项规章制度，包括但不限于：

劳动纪律管理（如考勤、请假制度）；

财务报销制度；

信息保密制度；

资产管理规范；

安全生产及操作规程。

乙方应保证个人行为符合公司规章制度要求，不得擅自变更或规避相关规定。

3.职业道德与行为规范

乙方承诺在履行岗位职责过程中，恪守职业道德，保持廉洁自律，不得利用职务便利谋取不正当利益。乙方应尊重同事，维护公司形象，不得发表或传播损害公司声誉的言论。

第三条承诺事项

1.合规履职承诺

乙方保证在本合同履行期间，其所有行为均符合法律法规及甲方规章制度要求。乙方承诺遵守甲方关于工作流程、权限划分及业务操作的规定，保证工作内容合法合规。

2.信息安全承诺

乙方承诺严格保守甲方商业秘密及客户信息，不得以任何形式泄露、篡改或滥用。乙方离岗时，应按甲方要求完整归还所有载有公司信息的资料、文件及电子数据。

3.责任承担承诺

乙方承诺因个人行为导致的违法违规行为或给甲方造成损失的，应依法承担相应责任。包括但不限于经济赔偿、纪律处分，甚至法律责任。乙方保证其签署的各类文件及出具的证明材料真实有效，不得弄虚作假。

第四条与保障

1.内部

甲方有权对乙方的履职情况及合规性进行，包括但不限于定期检查、抽查审计、背景调查等。乙方应积极配合甲方的工作，如实提供相关资料。

2.保障措施

甲方承诺依法为乙方提供必要的工作条件和安全保