2025年简单企业用人合同样本.docVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2025年简单企业用人合同样本

甲乙双方在遵循中华人民共和国劳动法律法规和社会主义核心价值观的前提下，本着平等自愿、公平公正的原则，达成如下协议：

一、乙方的职责和义务

1、乙方应自愿接受甲方提供的装卸劳务工作，该工作性质为体力劳动，具有一定的劳动强度和特殊的工作环境。____个月的培训期。若在培训开始后____日内选择离职，仅发放必要的生活补贴，标准为每日____元。

2、乙方须严格执行甲方制定的各项劳动纪律和规章制度。根据工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位，乙方应予遵从。

3、如乙方因私事需要缺勤，应至少提前一天提交书面请假申请（特殊情况下除外）。____天，将按每旷工一天扣除____元计算；连续旷工超过____天以上，甲方有权终止劳动合同，不再另行安排工作。

4、乙方在工作期间禁止在甲方厂区内吸烟，违规者每次扣除____元作为处罚。

5、乙方须服从工作安排，认真履行工作职责。若存在不服从管理、工作态度消极、违反职业道德等行为，甲方有权终止劳动合同。

6、乙方在工作期间若酗酒闹事、打架斗殴导致伤残等事项，责任由当事人根据责任大小分担，并将受到terminate处理。

二、甲方的职责

1、甲方负责按时足额支付乙方工资，不拖欠。乙方的岗位工资中，____%的比例用于养老金、劳保福利、出勤奖以及加班工资等四项补贴（具体比例为：____%、劳保福利____%、出勤奖____%、加班工资____%），补贴随当月工资一并发放。养老保险金由乙方自行缴纳。如乙方中途离职，应提前五天通知甲方，以便结清工资。

2、乙方在甲方工作期间，可享受传统节日的福利补贴。

3、乙方在工作过程中发生工伤事故（以医院出具的有效证明为准），医疗费用在____元以上部分，由甲方承担。____元。

三、本协议自____年____月____日起生效，有效期至____年____月____日。

甲方（盖章）：____乙方（盖章）：____

法定代表人（签字）：____法定代表人（签字）：____

____年____月____日____年____月____日