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执法执纪专项检查活动实施计划(2篇)

执法执纪专项检查活动实施计划一

一、活动背景

在全面依法治国、从严治党的大背景下，执法执纪工作的规范性、公正性和严肃性至关重要。为进一步提升执法执纪部门的工作水平，确保法律法规和纪律规定得到严格执行，维护社会公平正义和良好的法治秩序，特开展本次执法执纪专项检查活动。

二、活动目标

1.通过检查，全面了解各执法执纪单位在执法执纪过程中的工作现状，发现存在的问题和薄弱环节。

2.规范执法执纪行为，提高执法执纪人员的业务能力和综合素质，确保执法执纪工作严格依法依规进行。

3.增强执法执纪部门的责任意识和服务意识，提升执法执纪的公信力和社会满意度。

4.建立健全执法执纪长效监督机制，促进执法执纪工作的常态化、规范化和制度化。

三、活动范围

涵盖本地区所有具有执法执纪职能的部门和单位，包括但不限于公安、检察、法院、司法行政、市场监管、生态环境、交通运输等部门。

四、活动时间

本次专项检查活动为期[X]个月，具体分为三个阶段：

1.动员部署阶段（第1-2周）

成立专项检查活动领导小组，明确各成员的职责分工。

制定详细的检查方案和工作流程，明确检查的内容、方法和标准。

组织召开专项检查活动动员大会，传达活动的目的、意义和要求，对检查工作进行全面部署。

2.自查自纠阶段（第3-6周）

各执法执纪单位按照检查方案的要求，对本单位的执法执纪工作进行全面自查。

针对自查中发现的问题，认真分析原因，制定整改措施，明确整改责任人和整改期限。

各单位在自查自纠结束后，形成自查自纠报告，报送专项检查活动领导小组办公室。

3.重点检查阶段（第7-10周）

专项检查活动领导小组组织检查组，对各执法执纪单位进行重点检查。

检查方式包括听取汇报、查阅资料、实地走访、个别谈话、案件评查等。

对检查中发现的问题进行梳理和分析，提出整改意见和建议，并下达整改通知书。

4.总结验收阶段（第11-12周）

各执法执纪单位对整改情况进行总结，形成整改报告，报送专项检查活动领导小组办公室。

专项检查活动领导小组组织验收组，对各单位的整改情况进行验收。

对活动进行全面总结，表彰在活动中表现突出的单位和个人，建立健全执法执纪长效监督机制。

五、检查内容

1.执法执纪制度建设情况

检查各单位是否建立健全了执法执纪工作制度，包括执法程序、执法责任、案件办理、监督管理等方面的制度。

制度是否符合法律法规和上级有关规定的要求，是否具有可操作性和有效性。

制度是否得到了有效执行，有无制度形同虚设的情况。

2.执法执纪行为规范情况

检查执法执纪人员在执法过程中是否严格遵守法定程序，是否存在越权执法、滥用职权、执法不公等问题。

执法文书是否规范、齐全，是否准确记录了执法过程和案件事实。

执法过程中是否存在暴力执法、野蛮执法等侵害群众合法权益的行为。

3.案件办理质量情况

随机抽取一定数量的案件进行评查，检查案件的事实认定是否清楚、证据是否充分、适用法律是否正确、处理是否恰当。

案件的办理是否符合法定时限要求，有无超期办案、久拖不决的情况。

对已办结的案件，是否存在当事人申诉、上访等情况，对申诉、上访案件的处理是否及时、公正。

4.执法执纪监督管理情况

各单位内部监督机制是否健全，是否建立了执法执纪监督检查制度，对执法执纪工作进行定期检查和不定期抽查。

对群众举报、投诉的问题是否及时进行调查处理，是否存在对举报、投诉敷衍塞责、推诿扯皮的情况。

外部监督渠道是否畅通，是否主动接受人大、政协、社会舆论等方面的监督。

5.执法执纪队伍建设情况

检查执法执纪人员的政治素质、业务能力和职业道德水平是否符合要求，是否存在违法违纪行为。

各单位是否开展了执法执纪业务培训和廉政教育，提高执法执纪人员的综合素质。

执法执纪人员的配备是否合理，是否存在人员不足、力量薄弱的情况。

六、检查方法

1.听取汇报：各执法执纪单位要向检查组汇报本单位执法执纪工作的开展情况、存在的问题及整改措施。

2.查阅资料：检查组要查阅各单位的执法执纪工作制度、执法文书、案件卷宗、会议记录等相关资料，了解执法执纪工作的具体情况。

3.实地走访：深入执法执纪一线，实地查看执法现场、办公场所等，了解执法执纪人员的工作状态和执法环境。

4.个别谈话：与执法执纪人员、服务对象、群众代表等进行个别谈话，了解他们对执法执纪工作的意见和建议。

5.案件评查：随机抽取一定数量的案件进行评查，按照案件评查标准对案件的事实认定、证据采信、法律适用、程序规范等方面进行全面检查。

七、整改要求

1.各执法执纪单位要对检查中发现的问题进行认真梳理，建立问题台账，明确整改责任人和整改期限。

2.针对存在的问题，要制定切实可行的整改措施，确保问题得到有效解决。整改措施要具有针对