2025年新进职员竞业禁止合同范文.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约1.47千字
  • 约 4页
  • 2026-02-06 发布于江西
  • 举报

第PAGE页共NUMPAGES页

2025年新进职员竞业禁止合同范文

甲方(以下简称“公司”):

地址:____

法定代表人:____

联系电话:____

乙方(以下简称“职员”):

姓名:____

性别:____

身份证号:____

联系电话:____

住址:____

鉴于甲方是一家专业从事____行业的公司,乙方作为甲方新进职员,双方为明确双方在竞业禁止方面的权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,经甲乙双方友好协商,特订立本合同,以共同遵守。

第一条定义

1.1“竞业禁止”是指乙方在合同期内及解除或终止劳动合同后的一定期限内,不得在与甲方具有竞争关系的企业或者自己经营与甲方相同的业务。

1.2“商业秘密”是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并且经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

第二条竞业禁止的期限和范围

2.1乙方在合同期内及解除或终止劳动合同后____年内,不得在与甲方具有竞争关系的任何企业、组织或者个人(以下简称“竞争方”)担任任何职务,包括但不限于董事、监事、高级管理人员、技术人员、市场人员等。

2.2乙方在合同期内及解除或终止劳动合同后____年内,不得自行或者与他人合作经营与甲方相同的业务。

2.3乙方在合同期内及解除或终止劳动合同后____年内,不得直接或间接向竞争方提供任何商业秘密。

第三条竞业禁止的补偿

3.1甲方应在劳动合同解除或终止后____日内,按照乙方解除或终止劳动合同前____个月的平均工资支付竞业禁止补偿金。

3.2乙方在竞业禁止期间,如乙方主动要求解除竞业禁止,甲方应当根据乙方的要求,按照竞业禁止补偿金剩余部分的____%一次性支付给乙方。

第四条违约责任

4.1若乙方违反本合同规定的竞业禁止义务,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金的标准为乙方违反竞业禁止义务所获得的收益的____倍。

4.2若乙方违反本合同规定的竞业禁止义务,给甲方造成损失的,乙方应当承担相应的赔偿责任。

4.3若乙方违反本合同规定的商业秘密保密义务,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金的标准为乙方泄露商业秘密所获得的收益的____倍。

4.4若乙方违反本合同规定的商业秘密保密义务,给甲方造成损失的,乙方应当承担相应的赔偿责任。

第五条其他约定

5.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。

5.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

5.3本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

5.4本合同的解释权归甲方所有。

第六条争议解决

6.1双方因履行本合同发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第七条其他

7.1本合同自签订之日起,乙方应严格遵守国家法律法规,自觉维护甲方的合法权益。

7.2本合同签订后,如乙方因工作需要调离原岗位,乙方仍应遵守本合同约定的竞业禁止和商业秘密保密义务。

甲方(盖章):

____年____月____日

乙方(签名):

____年____月____日

(以下为附件)

附件一:乙方个人信息

姓名:____

性别:____

出生日期:____

身份证号:____

联系电话:____

住址:____

附件二:甲方营业执照副本复印件

附件三:乙方学历证明复印件

附件四:乙方工作经历证明复印件

附件五:双方签订的《劳动合同》复印件

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档