年[山东]事业单位招聘考试综合类职业能力倾向测验真题试卷详解2025.docxVIP

年[山东]事业单位招聘考试综合类职业能力倾向测验真题试卷详解2025

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位的特点？()

A.从事公益性、服务性、管理性工作

B.实行企业化管理

C.享有国家财政支持

D.具有独立法人资格

2.事业单位的编制管理属于以下哪一类？()

A.行政编制

B.事业编制

C.企业编制

D.社会团体编制

3.事业单位的领导人员选拔任用应当遵循什么原则？()

A.公开选拔、竞争上岗

B.逐级推荐、民主测评

C.严格考察、任人唯贤

D.以上都是

4.事业单位专业技术岗位分为几等？()

A.三等

B.四等

C.五等

D.六等

5.事业单位的财务制度应当遵循什么原则？()

A.预算管理原则

B.收支两条线原则

C.专款专用原则

D.以上都是

6.事业单位的绩效工资制度应当如何实施？()

A.以岗位工资为基础

B.以绩效工资为基础

C.以基本工资为基础

D.以岗位绩效工资为基础

7.事业单位的职工养老保险应当如何缴纳？()

A.单位缴纳，个人不缴纳

B.个人缴纳，单位不缴纳

C.单位和个人共同缴纳

D.以上都不对

8.事业单位的职工医疗保险应当如何缴纳？()

A.单位缴纳，个人不缴纳

B.个人缴纳，单位不缴纳

C.单位和个人共同缴纳

D.以上都不对

9.事业单位的职工失业保险应当如何缴纳？()

A.单位缴纳，个人不缴纳

B.个人缴纳，单位不缴纳

C.单位和个人共同缴纳

D.以上都不对

10.事业单位的职工工伤保险应当如何缴纳？()

A.单位缴纳，个人不缴纳

B.个人缴纳，单位不缴纳

C.单位和个人共同缴纳

D.以上都不对

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于事业单位的社会功能？()

A.提供公共服务

B.推动科技进步

C.促进社会和谐

D.保障国家安全

12.事业单位的岗位设置应当遵循哪些原则？()

A.因事设岗、按岗定员

B.分类管理、岗位规范

C.优化结构、提高效率

D.动态调整、持续改进

13.事业单位的绩效工资制度应当包括哪些内容？()

A.基本工资

B.绩效工资

C.年终奖金

D.住房补贴

14.事业单位的职工福利待遇包括哪些方面？()

A.养老保险

B.医疗保险

C.工伤保险

D.婚丧假

15.事业单位的内部管理制度应当包括哪些内容？()

A.人事管理制度

B.财务管理制度

C.档案管理制度

D.安全生产制度

三、填空题(共5题)

16.事业单位的编制管理分为____编制和____编制。

17.事业单位专业技术岗位分为____、____、____三个等级。

18.事业单位的绩效工资制度应当以____为基础。

19.事业单位的职工养老保险由____和____共同缴纳。

20.事业单位的职工医疗保险由____和____共同缴纳。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的领导人员可以由上级主管部门直接任命。()

A.正确B.错误

22.事业单位的专业技术岗位不受岗位设置管理。()

A.正确B.错误

23.事业单位的职工可以自由流动到其他单位工作。()

A.正确B.错误

24.事业单位的绩效工资可以根据个人意愿进行调整。()

A.正确B.错误

25.事业单位的职工享有国家规定的法定节假日。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明事业单位的特点。

27.如何理解事业单位的岗位设置管理原则？

28.事业单位的绩效工资制度有哪些主要组成部分？

29.事业单位的职工福利待遇有哪些方面？

30.如何加强事业单位的内部控制建设？

年[山东]事业单位招聘考试综合类职业能力倾向测验真题试卷详解2025

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】事业单位通常不实行企业化管理，而是按照国家相关规定进行管理。

2.【答案】B

【解析】事业单位的编制管理属于事业编制，这是事业单位人员的基本身份标志。

3.【答案】D

【解析】事业单位的领导人员选拔任用应当遵循公开选拔、竞争上岗、严格考察、任人唯贤等原则。

4.【答案】C

【解析】事业单位专业技术岗位分为高级、中级、初级