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2025河南平顶山衡水卓越学校诚聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、给予事业单位工作人员处分，应当（）。

A.理由充分、公正公平、宽严相济、处理正确、符合法律、资料完备

B.事实清楚、证据确凿、宽严相济、处理恰当、符合法律、资料完备

C.理由充分、客观公正、定性准确、处理正确、程序合法、手续完备

D.事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备

【答案】：D

【解析】给予事业单位工作人员处分时，需要确保各项流程和判定准确无误。“事实清楚”是基础，只有明确了事件真实情况，才能进一步开展处分工作；“证据确凿”为处分提供了有力支撑，保证了处分有可靠依据；“定性准确”能正确判断工作人员的行为性质，确保处分合理；“处理恰当”保证了处分的程度与工作人员的错误程度相匹配，既不过轻也不过重；“程序合法”确保处分过程遵循了规定的流程，保障了工作人员的合法权益；“手续完备”则保证了整个处分过程的规范性和完整性。相比之下，“理由充分”表述不够精准，不能确切体现对事实和证据的要求；“宽严相济”更多是一种宏观的政策导向，并非给予处分时必须强调的具体要素；“资料完备”没有“手续完备”表述准确规范，不能全面涵盖处分过程的合法性和规范性要求。因此，给予事业单位工作人员处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。

2、根据我国《票据法》的规定，对汇票的持票人承担连带责任的主体不包括()

A.出票人

B.见证人

C.背书人

D.承兑人

【答案】：B

【解析】《票据法》第六十八条规定，汇票的出票人、背书人、承兑人和保证人对持票人承担连带责任。考点：法律常识

3、高层管理人员在制定一项战略的过程中，先从自身角度提出观点，再引导员工表达自己的看法，最后让员工自行作出决策并执行战略。上述情况主要体现的是战略实施的哪种类型（）。

A.合作型

B.指挥型

C.变革型

D.文化型

【答案】：A

【解析】战略实施有多种类型。指挥型是企业高层管理人员向企业中层管理人员发布指令，要求他们实施战略，不强调引导员工参与和由员工自己做决策，与题目情况不符。变革型是企业高层领导通过一系列变革，使企业战略实施下去，重点在于变革推动战略实施，并非像题目中强调高层引导员工参与决策，不符合题意。文化型是企业高层管理人员通过企业文化的建设，使企业战略得到实施，主要依靠文化影响，和题目中高层引导员工提看法、员工自己决策执行的过程不一致。而合作型战略实施模式的特点是企业的高层管理人员启发其他管理人员从企业整体角度去考虑战略问题，鼓励他们积极参与战略制定与实施的过程，引导员工提出自身看法，让员工自己作出决策并执行战略，与题目中描述的情况相符。所以答案对应的战略实施类型是合作型。

4、被判处拘役的犯罪分子，由（）执行。

A.矫治所

B.公安机关

C.监狱

D.法院

【答案】：B

【解析】根据我国法律规定，被判处拘役的犯罪分子，由公安机关就近执行。矫治所通常是对特定违法或轻微犯罪人员进行教育矫治的场所，并非执行拘役的主体。监狱主要负责关押被判处有期徒刑、无期徒刑和死刑缓期执行的罪犯，不负责拘役的执行。法院是国家的审判机关，主要职责是进行司法审判，并不承担刑罚执行的任务。因此，被判处拘役的犯罪分子由公安机关来执行。

5、下面属于立法活动的是（）。

A.审议

B.废止

C.解释

D.表决

【答案】：B

【解析】立法活动通常是指特定的国家机关依照法定职权和程序，制定、修改和废止法律和其他规范性法律文件及认可法律的活动。审议是立法过程中的一个环节，是对法律草案进行审查、讨论等，但它本身并不等同于立法活动，只是立法程序中的一个步骤。废止法律是立法活动的重要组成部分，它意味着对已经生效的法律予以终止效力，是立法机关基于各种原因（如法律过时、与上位法冲突等）对法律体系进行调整和完善的一种方式，属于立法活动。法律解释是指对法律的内容和含义所做的说明，它是为了正确理解和适用法律，而并非是创造、变更或废止法律规范的立法行为。表决同样是立法程序中的一个关键环节，是对法律草案是否通过进行决定，但它也只是立法活动中的一个步骤，不能单独等同于立法活动。综上所述，属于立法活动的是废止。

6、一般情况下，下列选项中不属于遗产第一顺序继承人的是（）。

A.子女

B.父母

C.配偶

D.兄弟姐妹

【答案】：D

【解析】根据《中华人民共和国民法典》规定，遗产按照下列顺序继承：第一顺序为配偶、子女、父母；第二顺序为兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。由此可知，兄弟姐妹属于第二顺序继承人，并非遗产第一顺序继承人。因此该题答案为兄弟姐妹。

7、请双方都