2021年台州市椒江区工会系统招聘笔试试题及答案解析.docxVIP

2021年台州市椒江区工会系统招聘笔试试题及答案解析

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.工会的主要职能是什么？()

A.代表和维护职工利益

B.组织职工进行生产

C.管理企业内部事务

D.监督政府工作

2.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者享有哪些基本权利？()

A.获得劳动报酬的权利

B.休息休假的权利

C.参与民主管理的权利

D.以上都是

3.企业职工代表大会的职权包括哪些？()

A.审议企业发展规划

B.决定企业的经营方针和重大问题

C.选举和罢免企业负责人

D.以上都是

4.在劳动合同中，以下哪项不属于必备条款？()

A.劳动者的姓名和身份证号码

B.工作内容和地点

C.劳动报酬

D.企业的经营状况

5.以下哪项不属于职工培训的内容？()

A.技能培训

B.安全教育

C.职业道德教育

D.企业规章制度学习

6.工会经费的主要来源是哪些？()

A.企业拨缴的经费

B.工会会员缴纳的会费

C.国家财政补贴

D.以上都是

7.以下哪项不属于职工民主管理的形式？()

A.企业职工代表大会

B.企业工会委员会

C.企业监事会

D.企业党支部

8.在处理劳动争议时，以下哪种方式不属于仲裁程序？()

A.调解

B.仲裁

C.诉讼

D.行政处罚

9.以下哪项不属于职工福利的内容？()

A.住房补贴

B.医疗保险

C.子女教育资助

D.企业利润分红

10.以下哪项不属于工会工作的基本原则？()

A.群众路线

B.民主集中制

C.面向基层，服务职工

D.政治立场坚定

二、多选题(共5题)

11.工会法规定，工会的组织原则包括哪些？()

A.民主集中制

B.面向基层，服务职工

C.群众路线

D.专业分工

12.劳动法规定，用人单位在劳动合同中应当明确以下哪些内容？()

A.劳动者的姓名和身份证号码

B.工作内容和地点

C.劳动报酬

D.劳动合同期限

13.职工代表大会的主要职权有哪些？()

A.审议企业发展规划

B.决定企业的经营方针和重大问题

C.选举和罢免企业负责人

D.监督企业财务状况

14.以下哪些属于职工培训的主要内容？()

A.技能培训

B.安全教育

C.职业道德教育

D.企业规章制度学习

15.劳动争议的解决途径有哪些？()

A.调解

B.仲裁

C.诉讼

D.行政复议

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国工会法》规定，工会是职工自愿结合的_。

17.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立_。

18.职工代表大会是职工行使民主管理权利的_。

19.《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位必须依法为劳动者缴纳_。

20.工会经费的主要来源是_和_。

四、判断题(共5题)

21.工会的经费使用完全由企业工会委员会决定。()

A.正确B.错误

22.劳动者与用人单位订立的劳动合同可以在任何情况下解除。()

A.正确B.错误

23.职工代表大会的职权包括选举和罢免企业总经理。()

A.正确B.错误

24.劳动争议仲裁是解决劳动争议的必经程序。()

A.正确B.错误

25.工会会员有义务参加工会组织的各项活动。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述工会组织在维护职工合法权益方面的作用。

27.如何理解《中华人民共和国劳动法》中关于劳动合同的规定？

28.请说明职工代表大会制度在企业发展中的作用。

29.工会经费的主要用途有哪些？

30.如何提高劳动争议调解工作的效率和质量？

2021年台州市椒江区工会系统招聘笔试试题及答案解析

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】工会的主要职能是代表和维护职工利益，通过集体协商、民主管理等方式，保障职工的合法权益。

2.【答案】D

【解析】根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者享有获得劳动报酬、休息休假、参与民主管理等多项基本权利。

3.【答案】D

【解析】企业职工代表大会的职权包括审议企业发展规划、决定企业的经营方针和重大问题、选举和罢免企业负责人等。

4.【答案】D

【解析】劳动合同的必备条款包括劳动者的姓名和身份证号码、工作内容和地点、劳动报酬等，