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2025年短期教师雇佣协议合同

甲方（雇主）：____

乙方（雇员）：____

鉴于甲方为____（以下简称“学校”），乙方为具备教育资质的____（以下简称“教师”），双方就乙方在甲方处从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成以下协议：

第一条合同期限

1.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。

1.2若乙方在合同期限内表现优秀，甲方有权与乙方续签合同。

第二条工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，承担以下工作内容：

（1）负责所教授学科的教学工作，按照教学大纲和课程计划进行授课；

（2）参与甲方组织的教育教学活动，提高教育教学质量；

（3）对学生进行思想政治教育，关心学生的身心健康；

（4）完成甲方交代的其他相关工作。

第三条工作时间

3.1乙方每周工作时间为____天，每天工作时间为____小时，具体工作时间由甲方安排。

3.2乙方应遵守甲方的工作时间规定，按时到岗，不得迟到、早退。

第四条薪酬待遇

4.1甲方支付乙方的月薪为人民币____元（大写：____元整），每月____日前发放。

4.2甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.3乙方在合同期间享受甲方提供的住宿、餐饮等福利。

第五条奖惩制度

5.1乙方在合同期间表现优秀，甲方有权给予乙方奖金、晋升等激励措施。

5.2乙方违反甲方规章制度，甲方有权根据情节轻重给予乙方警告、罚款、解除合同等处理。

第六条合同解除与终止

6.1在合同期限内，除非乙方严重违反甲方规章制度，甲方不得随意解除本合同。

6.2若乙方因身体健康原因无法继续履行合同，双方协商一致，可以解除本合同。

6.3合同到期后，如双方不再续签，本合同自动终止。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同规定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。

7.2乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

8.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条其他事项

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____乙方（签名）：____

代表（签名）：____日期：____年____月____日

附件：乙方相关资格证书复印件

一、乙方在合同期间应遵守以下规定：

1.遵守国家法律法规，不得从事违法活动；

2.尊重学生，关爱学生，不得侮辱、体罚学生；

3.爱岗敬业，勤奋工作，不断提高教育教学水平；

4.积极参与甲方组织的各类活动，为学校发展贡献力量。

二、甲方应保障乙方的合法权益，为乙方提供良好的工作环境和生活条件。

三、乙方在合同期间如有特殊情况需请假，应提前向甲方申请，经甲方批准后方可离岗。

四、本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。