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资源委员会事业单位招聘55人考前自测高频考点模拟试题附参考答案详解

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪个属于国家公务员制度的基本原则？()

A.公开竞争原则

B.严格考核原则

C.逐级晋升原则

D.优先照顾原则

2.事业单位工作人员的考核，以什么为主要内容？()

A.工作实绩

B.工作态度

C.工作能力和工作实绩

D.工作能力和工作态度

3.事业单位岗位设置应当符合什么原则？()

A.按需设岗原则

B.按人设岗原则

C.按岗设人原则

D.按需设岗和按岗设人相结合原则

4.事业单位专业技术岗位分为哪些等级？()

A.10个等级

B.13个等级

C.14个等级

D.15个等级

5.事业单位管理人员岗位分为哪些等级？()

A.8个等级

B.9个等级

C.10个等级

D.11个等级

6.事业单位工勤技能岗位分为哪些等级？()

A.5个等级

B.6个等级

C.7个等级

D.8个等级

7.事业单位工资制度主要包括哪些部分？()

A.基本工资、岗位工资、绩效工资

B.基本工资、岗位工资、津贴补贴

C.基本工资、岗位工资、奖金

D.基本工资、岗位工资、加班费

8.事业单位养老保险制度的基本原则是什么？()

A.社会共济、权利与义务相对应

B.个人账户为主、社会共济为辅

C.单位缴费为主、个人缴费为辅

D.政府全额负担、个人不缴费

9.事业单位医疗保险制度的基本原则是什么？()

A.基本保障、广泛覆盖、公平合理、可持续性

B.个人缴费为主、单位补助为辅

C.单位全额负担、个人不缴费

D.政府全额负担、个人不缴费

10.事业单位住房公积金制度的基本原则是什么？()

A.强制性、普遍性、公平性、灵活性

B.个人自愿、单位补助、政府扶持

C.单位全额负担、个人不缴费

D.政府全额负担、个人不缴费

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于事业单位人事管理的原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.分类管理原则

C.动态管理原则

D.依法管理原则

12.事业单位岗位设置管理应当遵循哪些原则？()

A.按需设岗原则

B.按岗设人原则

C.优化结构原则

D.保障重点原则

13.事业单位专业技术岗位的考核内容包括哪些？()

A.工作任务完成情况

B.专业水平和技术能力

C.创新能力和成果

D.个人品德和职业道德

14.事业单位管理人员岗位的考核标准应当包括哪些方面？()

A.管理能力

B.决策能力

C.组织协调能力

D.领导能力

15.事业单位工资制度中的绩效工资主要包括哪些内容？()

A.岗位绩效工资

B.绩效奖金

C.考核工资

D.年终一次性奖金

三、填空题(共5题)

16.事业单位岗位设置管理应当遵循按需设岗、按岗设人、优化结构、保障重点等原则。

17.事业单位专业技术岗位分为13个等级，从高级岗位到初级岗位，分别对应不同的专业技术水平。

18.事业单位管理人员岗位分为9个等级，从高级管理人员到初级管理人员，以适应不同管理层次的需要。

19.事业单位工资制度主要包括基本工资、岗位工资、绩效工资和津贴补贴等部分。

20.事业单位养老保险制度的基本原则是社会共济、权利与义务相对应，确保养老保险制度的公平性和可持续性。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的岗位设置应当与工作任务相适应，不得随意增设或减少岗位。()

A.正确B.错误

22.事业单位专业技术人员的考核，仅以工作实绩为依据。()

A.正确B.错误

23.事业单位的工资水平应当与同行业、同地区、同类型企业的工资水平相当。()

A.正确B.错误

24.事业单位的养老保险制度是强制性的，所有工作人员都必须参加。()

A.正确B.错误

25.事业单位的医疗保险制度仅针对正式在编工作人员。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位岗位设置管理的基本原则。

27.如何对事业单位工作人员进行绩效考核？

28.事业单位工资制度中，绩效工资的作用是什么？

29.简述事业单位养老保险制度的特点。

30.事业单位医疗保险制度如何实现公平合理的医疗保障？

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