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事业单位公开招聘工作人员89名模拟试卷附答案详解(考试直接用)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.根据我国《公务员法》，公务员的考核应当坚持什么原则？()

A.量化考核原则

B.实事求是原则

C.公开公平原则

D.绩效优先原则

2.以下哪项不属于我国公务员的基本权利？()

A.参加培训的权利

B.依法享受福利待遇的权利

C.对机关工作和领导人员提出批评和建议的权利

D.依法从事营利活动的权利

3.公务员晋升职务，应当具备什么条件？()

A.工作年限满三年

B.工作年限满五年，年度考核称职以上

C.工作年限满十年，年度考核优秀以上

D.工作年限满十五年，年度考核连续三年优秀

4.我国公务员制度的基本内容包括哪些？()

A.公务员录用制度、考核制度、职务晋升制度、培训制度、工资福利制度、辞职辞退制度、退休制度、申诉控告制度、职位分类制度、监督制度等

B.公务员录用制度、考核制度、职务晋升制度、培训制度、工资福利制度、辞职辞退制度、退休制度、申诉控告制度、职位分类制度、监督制度等

C.公务员录用制度、考核制度、职务晋升制度、培训制度、工资福利制度、辞职辞退制度、退休制度、申诉控告制度、职位分类制度、监督制度等

D.公务员录用制度、考核制度、职务晋升制度、培训制度、工资福利制度、辞职辞退制度、退休制度、申诉控告制度、职位分类制度、监督制度等

5.以下哪项不属于我国公务员的纪律要求？()

A.严守国家秘密

B.服从组织分配

C.不得经商办企业

D.保持家庭和睦

6.我国公务员的退休年龄是多少？()

A.60岁

B.65岁

C.70岁

D.75岁

7.以下哪项不属于我国公务员培训的主要内容？()

A.政治理论培训

B.业务知识培训

C.外语培训

D.职业道德培训

8.我国公务员辞职的条件有哪些？()

A.个人原因

B.工作需要

C.健康原因

D.以上都是

9.以下哪项不属于我国公务员的考核内容？()

A.政治素质

B.工作能力

C.工作态度

D.家庭背景

10.我国公务员的职务晋升应当遵循什么原则？()

A.绩效优先原则

B.公开公平原则

C.民主推荐原则

D.年龄优先原则

二、多选题(共5题)

11.下列哪些属于事业单位招聘的基本程序？()

A.发布招聘信息

B.资格审查

C.考试

D.体检

E.公示

12.事业单位人员考核的内容主要包括哪些方面？()

A.政治思想表现

B.工作能力

C.工作业绩

D.工作态度

E.身体健康状况

13.根据我国《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员的薪酬包括哪些？()

A.基本工资

B.津贴补贴

C.奖金

D.工资总额

E.补贴

14.事业单位人员辞职应当遵守哪些规定？()

A.提前30日向单位提出书面申请

B.完成工作任务

C.不得违反单位规章制度

D.不得泄露单位秘密

E.不得从事与原单位相竞争的业务

15.事业单位岗位设置应当遵循哪些原则？()

A.按需设岗原则

B.因事设岗原则

C.职责明确原则

D.竞争上岗原则

E.公开透明原则

三、填空题(共5题)

16.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员的考核分为年度考核和_______考核。

17.事业单位公开招聘工作人员，应当面向社会公开发布招聘岗位、_______和考试办法。

18.事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者_______的，事业单位提前解除聘用合同。

19.事业单位工作人员在试用期内发现_______，事业单位可以解除聘用合同。

20.事业单位工作人员与所在单位发生劳动争议，可以通过_______途径解决。

四、判断题(共5题)

21.事业单位公开招聘工作人员，可以不进行资格审查。()

A.正确B.错误

22.事业单位工作人员在试用期内可以随时解除聘用合同。()

A.正确B.错误

23.事业单位工作人员的年度考核结果只与年终奖金挂钩。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员的辞职申请，单位必须无条件批准。()

A.正确B.错误

25.事业单位的岗位设置应当完全根据市场需求来决定。()

A.正确B