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2025年长城煤矿员工安全培训合同

甲方（以下简称“甲方”）：____（煤矿名称）

乙方（以下简称“乙方”）：____（培训机构名称）

鉴于甲方是一家专业的煤矿企业，为保障员工的生命安全和身体健康，提高员工的安全意识及技能，甲方决定委托乙方进行员工安全培训。为确保双方合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以共同遵守。

第一条培训内容

1.1乙方应根据国家相关法律法规、行业标准及甲方实际需求，制定员工安全培训课程。培训内容包括但不限于以下方面：

（1）国家及地方安全生产法律法规、政策；

（2）煤矿安全生产基础知识；

（3）煤矿事故案例分析及预防措施；

（4）自救互救与紧急救援；

（5）职业健康与个人防护；

（6）其他甲方认为有必要的安全培训内容。

1.2乙方应根据甲方需求，提供针对性的培训教材，并负责更新和完善教材内容。

第二条培训对象

2.1甲方应确保以下员工参加培训：

（1）新入职员工；

（2）在岗员工；

（3）特殊岗位员工；

（4）甲方认为需要参加培训的其他员工。

2.2甲方应提前向乙方提供参加培训的员工名单，乙方应根据名单制定培训计划。

第三条培训时间与地点

3.1培训时间：____年____月至____年____月，共计____个月。

3.2培训地点：甲方指定地点。

第四条培训费用

4.1甲方应按照以下标准向乙方支付培训费用：

（1）每人每课时____元；

（2）培训期间乙方发生的差旅费用、住宿费用等，由甲方承担。

4.2甲方应在培训合同签订后____个工作日内，向乙方支付首期培训费用。____个工作日内支付。

第五条培训质量与评估

5.1乙方应保证培训质量，确保培训效果达到甲方要求。

5.2乙方应在培训结束后，向甲方提交培训总结报告，包括培训内容、培训效果、培训反馈等。

5.3甲方有权对乙方培训质量进行评估，如评估不合格，甲方有权要求乙方重新培训或退还部分培训费用。

第六条保密与知识产权

6.1乙方应对甲方提供的员工名单、培训内容等保密信息予以保密，未经甲方同意，不得向第三方披露。

6.2乙方培训教材、课件等知识产权归乙方所有，甲方不得未经乙方同意，擅自复制、传播或用于其他用途。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。

7.2乙方未按照约定完成培训任务，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付的全部培训费用。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

甲方（盖章）：____

乙方（盖章）：____

签订日期：____