- 1
- 0
- 约3.35万字
- 约 49页
- 2026-02-08 发布于中国
- 举报
2026重庆市万州区太龙镇人民政府招聘非全日制公益性岗位人员1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、重庆素有山城之称,下列关于其域内各大山峰的描述错误的是()。
A.北面一大巴山
B.西面一缙云山
C.东面一巫山
D.南面一大娄山
【答案】:B
【解析】该题的正确答案是对域内各大山峰描述错误的选项。重庆地处中国西南部、长江上游地区,其地形大势由南北向长江河谷倾斜,域内山高谷深,沟壑纵横。在地理方位上,重庆北面是大巴山,东面是巫山,南面是大娄山,而西面并非缙云山,缙云山位于重庆北碚区嘉陵江温塘峡畔,并非是处于重庆西面整体方位代表性的山脉。所以描述错误的是关于西面山脉的表述。
2、在长征中,具有深远意义的转折会议是()
A.八七会议
B.中共七大
C.遵义会议
D.中共八大
【答案】:C
【解析】“八七会议”发生在第一次国内革命战争以后,这一表述错误;“中共七大”发生在1945年,说其为抗日战争的胜利奠定了基础是错误的;“遵义会议”是长征途中的转折点,这一表述正确;“中共八大”发生在1956年,该表述错误。所以正确答案是关于“遵义会议”的表述。考点:历史常识
3、当前我国在加速经济发展的进程中,进一步加大对公共事业、公益事业的投入力度,持续完善社会保障体系。这表明我国正致力于()。
A.统筹经济和社会发展
B.统筹区域发展
C.统筹人与自然和谐发展
D.统筹国内发展和对外开放
【答案】:A
【解析】题目中提到我国在加快经济发展的同时,增加对公共事业、公益事业的投入并完善社会保障体系。公共事业、公益事业以及社会保障体系都属于社会发展的范畴,这体现了我国在发展经济的过程中,注重经济与社会其他方面的协调,也就是致力于统筹经济和社会发展。统筹区域发展侧重于不同地区之间的均衡发展,而题目中未涉及区域相关内容;统筹人与自然和谐发展主要围绕处理人类活动与自然环境的关系,题干未体现这方面信息;统筹国内发展和对外开放强调国内经济建设与对外经济交流的协调,与题目所给内容不符。所以,本题答案是统筹经济和社会发展。
4、国际货币基金组织将人民币纳入特别提款权货币篮子,使人民币获得兑换“可自由使用”货币的权利。这一决定产生的影响有()。①避免人民币币值波动②降低人民币汇率风险③增强人民币国际购买力④便利中国居民出国旅游
A.①②
B.③④
C.①③
D.②④
【答案】:D
【解析】人民币加入特别提款权货币篮子,意味着人民币取得兑换“可自由使用”货币的权利,能够在国际交易中更广泛地被接受和使用。人民币币值波动受多种因素影响,包括国内外经济形势、市场供求关系等。加入特别提款权货币篮子并不能避免人民币币值波动,因此让人民币币值不出现波动的说法错误。人民币加入特别提款权货币篮子后,国际贸易中可以直接使用人民币进行结算,减少了因汇率兑换带来的风险,所以能够降低人民币汇率风险。货币的国际购买力主要取决于货币的实际价值和市场供求关系,人民币加入特别提款权货币篮子,只是提升了人民币在国际货币体系中的地位,并不直接增强其国际购买力,因此增强人民币国际购买力的说法错误。人民币加入特别提款权货币篮子后,在境外使用人民币更加便利,中国居民出国旅游可以更方便地使用人民币进行消费和结算,从而便利中国居民出国旅游。综上所述,降低人民币汇率风险和便利中国居民出国旅游是人民币加入特别提款权货币篮子带来的影响。
5、某单位进行机构调整后,工作人员数量大幅增加。近期,单位领导察觉到干部队伍似乎有些松散,但却无法找到确切原因。从管理角度来看,出现这种情况的原因最有可能是()。
A.管理层次太多,单位领导无法与工作人员有效沟通
B.单位领导投入的管理时间不够,致使工作人员产生了看法
C.单位领导管理幅度太宽,以致无法对队伍进行有效的管理
D.工作人员太多,产生了鱼龙混杂的情况
【答案】:C
【解析】机构调整后工作人员大幅增加,干部队伍松散。管理层次指组织中从最高主管到具体工作人员之间的不同管理层次。本题未提及管理层次过多、领导无法与工作人员有效沟通的相关内容,所以该原因不太可能。领导投入管理时间不够,这与题干中领导发现干部队伍松散情况这一行为不太相符,若投入时间不够可能难以发现此问题,所以该原因可能性不大。管理幅度是指一个管理者能够有效地管理和指导的下属人数。当工作人员大幅增加时,领导管理幅度变宽,会导致难以对每个下属进行细致管理,队伍就容易变得松散,所以很可能是管理幅度太宽导致无法对队伍进行有效管理。工作人员增多并不一定会直接导致鱼龙混杂和队伍松散,关键在于管理,所以该原因不是最可能的。综上所述,最可能的原因是领导管理幅度太宽,无法对队伍进行有效管理。
6、随着深圳、北京、成都、苏州等地测试应用场景
您可能关注的文档
- 2026重庆市万州区弹子镇人民政府招聘非全日制公益性岗位2人备考题库有完整答案详解.docx
- 2026重庆市万州区弹子镇人民政府招聘非全日制公益性岗位2人备考题库带答案详解(培优b卷).docx
- 2026重庆市万州区弹子镇人民政府招聘非全日制公益性岗位2人备考题库含答案详解(巩固).docx
- 2026重庆市万州区弹子镇人民政府招聘非全日制公益性岗位2人备考题库及答案详解(夺冠系列).docx
- 2026重庆市万州区弹子镇人民政府招聘非全日制公益性岗位2人备考题库参考答案详解.docx
- 2026重庆市万州区太龙镇人民政府招聘非全日制公益性岗位人员1人备考题库有答案详解.docx
- 2026重庆市万州区太龙镇人民政府招聘非全日制公益性岗位人员1人备考题库带答案详解(培优b卷).docx
- 2026重庆市万州区太龙镇人民政府招聘非全日制公益性岗位人员1人备考题库含答案详解(模拟题).docx
- 2026重庆市万州区分水镇人民政府招聘公益性岗位3人备考题库附参考答案详解(满分必刷).docx
- 2026重庆市万州区分水镇人民政府招聘公益性岗位3人备考题库带答案详解(模拟题).docx
原创力文档

文档评论(0)