数字化赋能：云南省公务员公开遴选信息系统的设计与实现路径探究.docx

数字化赋能：云南省公务员公开遴选信息系统的设计与实现路径探究

一、引言

1.1研究背景与意义

1.1.1研究背景

在公务员队伍建设与管理中，公开遴选是优化队伍结构、选拔优秀人才的关键环节。云南省作为我国西南地区的重要省份，其公务员公开遴选工作对地方治理与发展至关重要。传统的云南省公务员公开遴选工作主要依赖人工操作与线下流程，从发布遴选公告、考生报名、资格审查到笔试、面试组织以及后续的考察录用等环节，均存在诸多不足。

在信息发布与报名阶段，信息传播渠道有限且分散，难以全面覆盖符合条件的考生，导致部分潜在人才错过报名机会。同时，线下报名流程繁琐，考生需提交大量纸质材料，不仅耗费时间精力，还容易