- 0
- 0
- 约3.23万字
- 约 48页
- 2026-02-08 发布于河南
- 举报
2026贵州省应急管理厅直属事业单位招聘3人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、小杨的一个朋友告诉她所有的仙人柱都不能吃,至少都是不可口的。然而,小杨认为,因为仙人柱属于仙人掌科,又因为一些仙人掌非常美味可口,所以朋友的话肯定不正确。下面哪一项推理的模式与小杨的推理模式最为相似?()
A.小李是校辩论队的成员,这个辩论队经常在比赛中夺得冠军,因此,小李是一个非常优秀的辩论选手
B.小任是体操队的成员,而体操队的所有成员的年龄都不到18岁,因此,小李也不到18岁
C.小南的一些同学是甲出版社的编辑,而甲出版社的一些编辑具有中级编辑资格证,所以小南至少有一个同学一定具有中级编辑资格证
D.小兰的大多数长辈都是京剧爱好者,且京剧爱好者的肺活量都很大,所以很有可能,小兰的长辈有一些肺活量很大
【答案】:C
【解析】小杨的推理是一个三段论,内容为仙人柱是仙人掌科的植物,有些仙人掌美味可口,所以有些仙人柱美味可口。在这个推理里,中项“仙人掌”并未周延,所以小杨的推理犯了中项不周延的错误。与之相似的例子还有,有些小南的同学是编辑,有些编辑具有中级编辑资格证,因此小南有些同学具有中级编辑资格证,这里的中项同样未周延。
2、马克思将资本划分为不变资本和可变资本。不变资本是以()形式存在的资本,在生产过程中()。
A.劳动力不会发生价值增殖
B.劳动力可以使价值增殖
C.生产资料不会发生价值增殖
D.生产资料可以使价值增殖
【答案】:C
【解析】本题可依据不变资本和可变资本的定义及特点来进行分析。不变资本与可变资本是马克思根据资本在剩余价值生产过程中所起的不同作用而划分的。不变资本是指以生产资料形态存在的资本,生产资料包括劳动资料和劳动对象,如厂房、机器设备、原材料等。在生产过程中,生产资料的价值通过工人的具体劳动转移到新产品中去,其价值量不会发生变化,也就是不会发生价值增殖。而以劳动力形态存在的资本是可变资本。劳动力在使用过程中,不仅能够创造出补偿劳动力价值的价值,而且能创造出剩余价值,使资本发生价值增殖。因此,不变资本是以生产资料形态存在的资本,在生产过程中不会发生价值增殖。
3、处于天山山脉与阿尔泰山脉之间的第二大盆地是()。
A.塔里木盆地
B.吐鲁番盆地
C.柴达木盆地
D.准噶尔盆地
【答案】:D
【解析】该题主要考查我国主要盆地的地理位置相关知识。解题关键在于明确各盆地所在位置,并判断哪个盆地位于天山山脉和阿尔泰山脉之间且是第二大盆地。塔里木盆地位于天山山脉以南,并非在天山山脉和阿尔泰山脉之间,所以该盆地不符合题目要求。吐鲁番盆地是一个山间盆地,范围较小,面积远小于一些大型盆地,不是我国第二大盆地,也不在天山山脉和阿尔泰山脉之间,不符合题意。柴达木盆地位于青海省西北部,青藏高原东北部,不在天山山脉和阿尔泰山脉之间,不符合本题条件。准噶尔盆地位于中国新疆的北部,处于天山山脉和阿尔泰山脉之间,且是中国第二大盆地,符合题目描述。综上,本题应选准噶尔盆地。
4、用来转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文的通知是()。
A.批转性通知
B.转发性通知
C.转交性通知
D.请转性通知
【答案】:B
【解析】用来转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文的通知是转发性通知。批转性通知是用于上级机关批转下级机关的公文,给所属人员,让他们周知或执行。而转交性通知、请转性通知并非标准的公文通知类型。所以该题应选转发性通知。
5、在日常工作中坚持唯物主义需要做到()。
A.一切从理论出发
B.一切从实际出发
C.一切从经验出发
D.一切从需要出发
【答案】:B
【解析】唯物主义认为物质是世界的本原,物质决定意识,意识是物质的反映。这一原理要求我们在日常工作中必须坚持一切从实际出发。一切从实际出发,就是我们想问题、办事情要把客观存在的实际事物作为根本出发点,它要求我们一定要根据客观存在的事实,来决定我们的主观思想和行动。而一切从理论出发是本本主义、教条主义的表现,理论应来源于实践并接受实践检验,脱离实际的理论无法指导实践取得成功。一切从经验出发具有局限性,经验是过去实践的总结,而实际情况是不断发展变化的,不能完全依据以往经验来处理新问题。一切从需要出发则容易陷入主观随意性,需要往往受主观因素影响,如果不结合客观实际,就会导致决策和行动的盲目性。所以在日常工作中坚持唯物主义就是要一切从实际出发。
6、管理人员所面临的组织内部环境包括组织性质、()等。
A.人员状况
B.制度
C.生产力水平
D.法规
【答案】:A
【解析】管理人员面临的内部环境主要是组织内部的各种因素。组织性质是组织的固有特性,人员状况是组织内部人员的构成、素质等方面,对组织的运行和管理有着直接且重要的
您可能关注的文档
- 2026贵州贵阳城市综合发展有限公司招聘3人备考题库附答案详解(完整版).docx
- 2026贵州贵阳南明绿洲清源环境监测有限公司招聘备考题库及答案详解(真题汇编).docx
- 2026贵州财经大学招聘4人备考题库带答案详解(a卷).docx
- 2026贵州盘州市更正事业单位招聘(全省联考)部分职位名称备考题库附答案详解(考试直接用).docx
- 2026贵州生态能源职业学院招聘12人备考题库及答案详解(真题汇编).docx
- 雪霜形成与物态变化.pdf
- 办公室管理6s培训课件.ppt
- 办公室岗位职责培训课件.ppt
- 办公室行政事务培训课件.ppt
- 2022年第三次扩大会议资料_20220729171715.pdf
最近下载
- GB∕T 35276-2017 信息安全技术 SM2密码算法使用规范(高清版).pdf
- 荣誉证书模版-工作版-6K8K12K16K多尺寸.docx
- 历史上不解之谜――谁才是第一.doc VIP
- qsh 1500 0029—2014 压裂材料技术规范.pdf VIP
- 管道支墩施工方案.docx VIP
- 2025年(完整)实习证明(模板) .pdf VIP
- 电气工程及其自动化专业毕业设计开题报告.docx VIP
- 在2025年度民主生活会会前专题学习研讨时的交流发言.docx VIP
- 新版前提方案文件清单(依据ISO22002-100和ISO22002-1).docx VIP
- HG_T 20566-2011 化工回转窑设计规定(附条文说明).docx
原创力文档

文档评论(0)