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  • 2026-02-09 发布于四川
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2026新疆疆粮恒丰粮油食品有限公司招聘20人备考题库含答案详解(名师推荐).docx

2026新疆疆粮恒丰粮油食品有限公司招聘20人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、撰写批复时,开头应写明()。

A.上级机关的指示

B.国家的有关法规

C.下级机关的工作情况

D.针对请示的日期与标题

【答案】:D

【解析】批复是用于答复下级机关请示事项的公文。批复的开头通常要引述来文,也就是针对请示的日期与标题,这样能够明确批复所针对的具体请示事项,使受文单位清楚知晓该批复与哪一份请示相关。上级机关的指示一般是上级传达工作要求等内容,并非批复开头应写明的;国家的有关法规是批复时可依据的内容,并非开头应写的;下级机关的工作情况是在了解下级时掌握,不是批复开头必写的。所以撰写批复,开头应写明针对请示的日期与标题。

2、魏晋时期涌现出众多名士,其中有著名的竹林七贤。《与山巨源绝交书》是竹林七贤中的()写给山涛的。

A.阮籍

B.嵇康

C.刘伶

D.向秀

【答案】:B

【解析】本题考查竹林七贤相关文学常识。《与山巨源绝交书》是竹林七贤之一的嵇康写给山涛的一封信。山涛,字巨源,他在官职调动时,想举荐嵇康代替自己的位置,嵇康对此不满,写下了这封著名的绝交书,表明自己不愿出仕为官的态度以及对司马氏政权的不满。阮籍是竹林七贤之一,其代表作有《咏怀八十二首》等;刘伶以嗜酒闻名,著有《酒德颂》;向秀主要作品有《思旧赋》《庄子注》等。所以《与山巨源绝交书》的作者是嵇康。

3、饰品店中小饰品标价10元,经讨价还价后以7元成交。“10元”在这里充当的货币职能是()。

A.价值尺度

B.流通手段

C.支付手段

D.贮藏手段

【答案】:A

【解析】本题可根据货币的不同职能的特点来判断“10元”所充当的货币职能。货币具有价值尺度、流通手段、贮藏手段、支付手段和世界货币五大职能。-价值尺度是指货币作为表现和衡量其他一切商品价值大小的职能。货币执行价值尺度职能时,并不需要现实的货币,只需要观念上的货币。在本题中,饰品标价10元,这里的“10元”只是用来衡量该饰品的价值大小,不需要真实的货币放在旁边,它是观念上的货币,所以“10元”在这里充当的是价值尺度职能。-流通手段是指货币充当商品交换媒介的职能。在商品交换中,商品所有者将商品卖出,得到货币,然后再用货币去购买其他商品。执行流通手段职能时,必须是现实的货币。本题中“10元”只是标价,并非在商品交换过程中充当媒介,因此不是流通手段。-支付手段是指货币在赊购赊销过程中的延期支付,以及用于清偿债务、支付赋税、租金、工资等的职能。“10元”只是商品的标价,不涉及延期支付等情况,所以不属于支付手段。-贮藏手段是指货币退出流通领域,当作独立的价值形式和社会财富的一般代表而保存起来。“10元”只是对饰品价值的标注,并没有退出流通领域作为财富保存起来,所以不是贮藏手段。综上,“10元”在这里充当的货币职能是价值尺度。

4、根据我国《事业单位岗位设置管理试行办法》的规定,下列不属于我国事业单位岗位的是()

A.管理岗位

B.临时聘用岗位

C.专业技术岗位

D.工勤技能岗位

【答案】:B

【解析】我国《事业单位岗位设置管理试行办法》规定,事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。临时聘用岗位并不在该规定所明确的事业单位岗位范围内,所以不属于我国事业单位岗位的是临时聘用岗位。

5、导游:旅行社:行程()

A.职员:公司:总结

B.演员:剧院:表演

C.教师:学校:大纲

D.司机:车队:驾照

【答案】:C

【解析】导游属于旅行社员工,他们会依照行程带领游客游览观光;教师属于学校员工,他们会按照教学大纲进行授课。

6、对事业单位工作人员的处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。以下关于各项处分受处分的期间描述不正确的是()。

A.警告,6个月

B.记过,12个月

C.降低岗位等级,24个月

D.撤职、开除,终生

【答案】:D

【解析】本题考查事业单位工作人员处分期间的相关规定。警告是对事业单位工作人员较轻的一种处分,其受处分的期间为6个月。记过比警告的处分程度稍重,受处分的期间是12个月。降低岗位等级是较为严重的处分,受处分期间为24个月。而撤职处分是有期限的,并非终生,撤职受处分的期间为24个月;开除是解除与事业单位的人事关系,不存在所谓“受处分期间”的说法。所以“撤职、开除,终生”的描述是不正确的。

7、为加速文件传递,可以采用()。

A.上行文

B.多级行文

C.下行文

D.平行文

【答案】:B

【解析】多级行文是指将公文同时发送给上几级或下几级机关,甚至直达基层与人民群众直接见面。这种行文方式可以使文件在多个层级间快速传递,能够加快文件的传递速度。上行文是指下级机关向所属上级机关的发文,主要目的是向上级机关汇报工作、反映情

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