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安全心理培训重点练习卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

1.选择题（共20题，每题2分，共40分）

1.安全心理是指人们在面对安全风险时所表现出的心理状态，以下哪项不属于安全心理的基本特征？

A.焦虑

B.自信

C.恐惧

D.厌恶

2.安全意识培养是预防事故的重要手段，以下哪种方法不属于安全意识培养的范畴？

A.安全培训

B.安全宣传

C.安全检查

D.安全竞赛

3.心理危机干预的目的是帮助个体或群体应对突发事件，以下哪项不是心理危机干预的原则？

A.尊重个体

B.保护隐私

C.快速反应

D.强制干预

4.事故发生的原因分析是预防事故的重要环节，以下哪种方法不属于事故原因分析的方法？

A.事故调查

B.历史数据分析

C.专家咨询

D.预测分析

5.心理危机的预防措施包括哪些方面？

A.提高心理素质

B.增强安全意识

C.建立心理支持系统

D.以上都是

6.安全培训的目的是提高员工的安全意识和技能，以下哪种方式不属于安全培训的方法？

A.讲座

B.演练

C.考试

D.奖励

7.心理疏导是心理危机干预的重要手段，以下哪种方法不属于心理疏导的范畴？

A.沟通

B.倾听

C.指导

D.娱乐

8.应对突发事件的步骤包括哪些？

A.评估现场

B.报告上级

C.组织救援

D.事后总结

9.心理治疗是心理危机干预的一种方法，以下哪种心理治疗方法不属于心理治疗范畴？

A.认知行为疗法

B.人际关系疗法

C.药物治疗

D.心理咨询

10.安全行为是指员工在工作和生活中遵守安全规定的行为，以下哪种行为不属于安全行为？

A.穿戴个人防护用品

B.遵守操作规程

C.顶撞上级

D.主动报告安全隐患

11.心理承受力是指个体在面对压力和挑战时的心理承受能力，以下哪种因素会影响心理承受力？

A.个人性格

B.工作环境

C.社会支持

D.以上都是

12.安全演练是提高员工应急处理能力的重要手段，以下哪种演练不属于安全演练的范畴？

A.火灾逃生演练

B.地震应急演练

C.交通事故演练

D.航空事故演练

13.心理危机干预的跟踪是指对干预效果进行评估和调整，以下哪种方法不属于心理危机干预的跟踪？

A.定期回访

B.数据分析

C.问卷调查

D.立即反馈

14.安全检查是预防事故的重要手段，以下哪种检查不属于安全检查的范畴？

A.定期检查

B.不定期检查

C.安全培训

D.安全演练

15.心理援助是指为个体或群体提供心理支持和服务，以下哪种情况不属于心理援助的范畴？

A.灾难救援

B.突发事件应对

C.心理健康促进

D.企业文化建设

16.应急处理能力是指在面对突发事件时迅速做出反应和决策的能力，以下哪种能力不属于应急处理能力？

A.评估现场

B.组织救援

C.沟通协调

D.情绪管理

17.心理治疗是心理危机干预的一种方法，以下哪种心理治疗方法不属于心理治疗范畴？

A.认知行为疗法

B.人际关系疗法

C.药物治疗

D.心理咨询

18.安全行为是指员工在工作和生活中遵守安全规定的行为，以下哪种行为不属于安全行为？

A.穿戴个人防护用品

B.遵守操作规程

C.顶撞上级

D.主动报告安全隐患

19.心理承受力是指个体在面对压力和挑战时的心理承受能力，以下哪种因素会影响心理承受力？

A.个人性格

B.工作环境

C.社会支持

D.以上