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2026新疆准东能源投资(集团)有限公司 招(竞)聘7人备考题库附答案详解(预热题).docx

2026新疆准东能源投资(集团)有限公司招(竞)聘7人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、农村征地补偿的使用分配方案,应当经()讨论决定方可办理。

A.村民代表会议

B.村民小组会议

C.村友部会议

D.村民会议

【答案】:D

【解析】农村征地补偿的使用分配方案属于涉及村民利益的重要事项。依据相关法律规定,涉及村民利益的重要事项,应当经村民会议讨论决定方可办理。村民会议由本村十八周岁以上的村民组成,能最广泛地代表村民的意愿和利益,对于像农村征地补偿使用分配这样重大的事项,通过村民会议讨论决定,可以充分保障全体村民的知情权、参与权和决策权,使决策更加民主、科学、合理。村民代表会议是村民会议的补充形式,在村民会议授权的范围内可以讨论决定相关事项,但对于涉及全体村民利益的重大事项,如征地补偿使用分配方案,其决策主体应为村民会议。村民小组会议主要是讨论决定本村民小组的相关事务,范围相对较窄,不能涵盖整个村的征地补偿使用分配事宜。而村友部会议并非正式的决策会议形式,不存在这样的会议来决定农村征地补偿使用分配方案。所以关于农村征地补偿的使用分配方案,应当经村民会议讨论决定方可办理。

2、甲自幼被他人合法收养,成年后觉得自己对亲生父母有赡养义务,于是每月仍向亲生父母支付生活费。下列说法正确的是()。

A.甲对养父母和亲生父母都有赡养义务

B.甲对亲生父母没有赡养的义务

C.甲对养父母没有赡养义务

D.以上说法均不正确

【答案】:B

【解析】根据《民法典》规定,收养关系成立后,养子女与生父母以及其他近亲属间的权利义务关系,因收养关系的成立而消除。甲从小被他人合法收养,那么其与亲生父母之间的权利义务关系已经消除,所以甲对亲生父母没有法定的赡养义务。同时,收养关系成立后,养父母与养子女间的权利义务关系,适用本法关于父母子女关系的规定,甲对养父母具有赡养义务。因此,甲对养父母有赡养义务,对亲生父母没有赡养义务。

3、金融作为国家重要的核心竞争力,我国金融业在市场结构、经营理念、创新能力以及服务水平等方面,尚不能满足经济高质量发展的需求,诸多矛盾与问题依旧较为突出。我们需抓住()这一重点,推动金融业实现高质量发展。

A.完善金融服务、推进金融改革

B.完善金融服务、加强金融监管

C.完善金融服务、丰富金融产品

D.完善金融服务、防范金融风险

【答案】:D

【解析】金融作为国家重要的核心竞争力,在我国当前经济发展进程中,金融业存在市场结构、经营理念、创新能力和服务水平不适应经济高质量发展要求,且矛盾和问题突出等状况。推动金融业高质量发展需抓住关键重点。完善金融服务是推动金融业高质量发展的基础和必然要求。金融服务贯穿于金融业务的各个环节,只有不断提升金融服务质量和效率,才能更好地满足实体经济多样化的金融需求,促进经济的健康发展。防范金融风险是金融业持续稳定发展的重要保障。金融风险具有隐蔽性、传染性和突发性等特点,一旦爆发,可能会对整个经济体系造成严重冲击。在当前复杂的国内外经济金融形势下,防范金融风险显得尤为紧迫和重要。只有有效防范金融风险,才能维护金融市场的稳定,为经济高质量发展创造良好的金融环境。推进金融改革是推动金融业适应经济高质量发展要求的动力和手段,但改革本身是一个系统性工程,且其目的也是为了更好地完善金融服务和防范金融风险。加强金融监管是防范金融风险的重要举措,但它是实现防范金融风险这一目标的具体方式之一。丰富金融产品是完善金融服务的一个方面,但不能全面涵盖推动金融业高质量发展的重点内容。因此,要推动金融业高质量发展,需抓住完善金融服务、防范金融风险这个重点。

4、事业单位人员年度考核的结果可以分为()四个等次

A.优秀、合格、基本合格和不合格

B.优秀、良好、中等和合格

C.优秀、良好、合格和不合格

D.优秀、中等、基本合格和不合格

【答案】:A

【解析】事业单位人员年度考核是对其在一年工作中的综合评价,目的是激励人员提升工作绩效、保障事业单位的良好运行。考核结果分为四个等次,这四个等次的划分是科学且符合事业单位人员管理实际的。其中一个划分等次是优秀,代表人员在工作中表现卓越,在工作业绩、职业道德、工作能力和工作态度等各方面都有十分突出的表现,是单位中的模范和标杆。合格则表示该人员能够较好地履行岗位职责,达到了单位对其工作的基本要求,完成了工作任务,工作表现较为稳定和称职。基本合格意味着该人员基本能够履行工作岗位职责,但在某些方面存在一定不足,需要加以改进,虽然完成了工作,但质量或效率等方面还有提升空间。不合格表示该人员在工作中未能达到单位的基本要求,可能在工作业绩、工作态度、职业道德等方面存在严重问题,需要采取进一步的措施进行整改或处理。而良好、中等并非事业单位人员年度考核结果的正式等次划分

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