招12人！湟源县人民医院2026年第一次公开招聘编外专业技术人员备考题库附答案.docxVIP

招12人！湟源县人民医院2026年第一次公开招聘编外专业技术人员备考题库

第一部分单选题(100题)

1、下列哪项计入我国当年GDP？

A.购买一辆二手汽车

B.购买新建住宅

C.政府转移支付

D.购买股票

【答案】：B

【解析】：本题考察GDP核算范围。GDP是一定时期内生产的最终产品和服务的市场价值总和，需注意：（1）二手商品不计入（因非当期生产），故A错误；（2）政府转移支付（如养老金、失业救济）是收入再分配，无对应生产活动，不计入GDP，故C错误；（3）股票交易是金融资产转让，不涉及当期生产，不计入GDP，故D错误；（4）新建住宅属于“投资”范畴，计入GDP。正确答案为B。

2、2023年，中国科学家团队在哪个领域取得重大突破，首次实现255个光子的玻色采样，创下量子计算新纪录？

A.量子通信

B.量子计算

C.量子密码

D.量子传感

【答案】：B

【解析】：本题考察前沿科技中量子计算领域的最新进展。正确答案为B：“玻色采样”是量子计算的经典任务，2023年中国科学技术大学等团队实现255个光子的玻色采样，使中国在光量子计算领域再次刷新世界纪录。A错误，量子通信以“墨子号”为代表，核心是量子密钥分发；C错误，量子密码本质是利用量子特性（如不可克隆定理）保障信息加密；D错误，量子传感是基于量子原理的高精度测量技术（如原子钟、量子磁力仪）。

3、企业文化的灵魂和旗帜是（）。

A.企业哲学

B.企业精神

C.企业价值观

D.企业目标

【答案】：B

【解析】本题考查管理学的基本原理。企业文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象，企业文化由三个层次构成：（1）表面层的物质文化，称为企业的“硬文化”。包括厂容、厂貌、机械设备，产品造型、外观、质量等。（2）中间层次的制度文化，包括领导体制、人际关系以及各项规章制度和纪律等。（3）核心层的精神文化，称为“企业软文化”。包括各种行为规范、价值观念、企业的群体意识、职工素质和优良传统等，是企业文化的核心，被称为企业精神。故本题选B。

4、管理人员越是面对复杂问题，越是难以解决，越应该具备（）。

A.技术技能

B.人际技能

C.概念技能

D.沟通技能

【答案】：C

【解析】本题考查管理学的基本原理。A项错误，技术技能是指管理者掌握与运用某一专业领域内的知识、技术和方法的能力。如一名人力资源经理应该熟悉人力资源管理制度、招聘、薪酬设计和绩效考核的方法。技术技能对基层管理者非常重要，对中高层领导者，掌握技术技能的必要性稍小。B项错误，人际技能是指管理者处理人事关系的技能，即理解、激励他人并与他人共事的能力。在以人为本的今天，人际能力对于现代管理者，是一种极其重要的基本功，没有人际技能的管理者是不可能做好管理工作的。具有良好人际技能的管理者，他们知道如何与员工沟通，如何激励、引导和鼓舞员工的热情和信心，能够使员工做出最大努力。相对来说，中层管理者人际技能较重要。C项正确，概念技能指纵观全局、洞察企业与环境要素间相互影响和作用的能力。概念技能包括：对复杂环境和管理问题的观察、分析能力，对全局性的、战略性的、长远性的重大问题处理与决断的能力，对突发性紧急处境的应变能力等。其核心是一种观察力和思维力。这种能力对于组织的战略决策和发展具有极为重要的意义，运用这种技能，管理者能够将组织看作一个整体，理解各部门之间的关系，想象组织如何适应它所处的广泛环境。管理者所处的层次越高，面临的问题越复杂，越无先例可循，就越需要具备概念技能。D项错误，所谓沟通技能，是指管理者具有收集和发送信息的能力，能通过书写、口头与肢体语言的媒介，有效与明确地向他人表达自己的想法、感受与态度，亦能较快、正确地解读他人的信息，从而了解他人的想法、感受与态度。故本题选C。

5、请示适用于向上级请示指示、批准，其特点不包括：（）。

A.适用范围广

B.具有强制回复的性质

C.向上级机关汇报工作

D.不能超越职权请示不属于机关职权范围的事项

【答案】：C

【解析】本题考查公文的基本知识。A项正确，请示是“适用于向上级请求指示、批准”的公文。请示属于上行文。凡是本机关无权、无力决定和解决的事项都可以向上级请示。B项正确，请批对应，即：一请示，一批复。没有请示就没有批复。请示所涉及的问题，一般较紧迫，没有批复，下级机关就无法工作。因此，下级机关应及时就有关问题向上级机关请示，上级机关应及时批复。C项错误，根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十项规定：“报告。适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。”所以，适用于向上级机关汇报工作是报告的特点。D项正确，根据《党政机关公文处理工作条例》第十四条规定：“行文关系根据隶属关系和职权范围确定