- 0
- 0
- 约2.99万字
- 约 45页
- 2026-02-10 发布于河南
- 举报
2026广东深圳市第三高级中学招聘高中生活老师1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、依据赫茨伯格的双因素理论,以下选项中属于激励因素的是()。
A.收入、工作内容、人际关系
B.奖金、福利、工作环境
C.奖金、职位、工作条件
D.成就、成长、责任
【答案】:D
【解析】赫茨伯格的双因素理论将影响员工工作积极性的因素分为保健因素和激励因素。保健因素主要与工作环境和外部条件有关,这些因素的改善可以消除员工的不满,但不能直接激励员工;激励因素则与工作本身的内容和成就感等相关,能够激发员工的工作动力和积极性。收入、人际关系属于保健因素,因为它们更多地是与工作的外部环境和物质回报相关,不能直接带来工作上的成就感和满足感。工作内容包含有激励因素,但选项中整体来看该选项不符合要求。奖金和福利本质上是物质奖励,属于保健因素的范畴;工作环境也是外部的条件,主要起到防止员工产生不满的作用,并非激励因素。奖金是物质激励,工作条件是外部环境因素,二者属于保健因素;职位有一定激励作用,但结合该选项整体表述也不符合激励因素的要求。成就、成长和责任都与工作本身的内容和个人在工作中的发展密切相关。取得成就会带来成就感,个人的成长进步能满足自我实现的需求,承担责任则体现了对个人能力的信任和认可,这些都能直接激发员工的内在动力和积极性,属于激励因素。所以属于激励因素的是成就、成长、责任。
2、下列关于肖像权的表述中,不正确的是:()
A.法人也有肖像权
B.公民的肖像权受侵犯时,有权请求精神损害赔偿
C.使用公民的肖像,应当按照合同约定的用途和规定使用
D.公民享有肖像权,未经本人同意,不得以营利为目的使用公民肖像
【答案】:A
【解析】肖像权是指自然人对自己的肖像享有再现、使用并排斥他人侵害的权利。法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织,并不具有自然人的外貌形象,所以法人不享有肖像权。公民的肖像权受到侵犯时,由于这种侵权行为可能会给公民带来精神上的痛苦和伤害,因此公民有权请求精神损害赔偿。使用公民的肖像时,应当按照合同约定的用途和规定使用,这是遵循契约精神和保护公民肖像权的体现,若不按约定使用则可能构成侵权。公民享有肖像权,未经本人同意,不得以营利为目的使用公民肖像,这是对公民肖像权的重要保护,以营利为目的擅自使用他人肖像的行为属于侵权行为。综上,表述不正确的是法人也有肖像权。
3、二维码是哪个国家发明的?()
A.英国
B.日本
C.中国
D.美国
【答案】:B
【解析】本题考查二维码的发明国家相关常识。二维码是由日本DensoWave公司于1994年9月研制的一种矩阵二维码符号,它具有信息容量大、可靠性高、可表示汉字及图像多种信息等特点。所以二维码是由日本发明的。
4、湖南地方戏曲中最具影响力的是()。
A.梆子戏
B.花鼓戏
C.采茶戏
D.柳琴戏
【答案】:B
【解析】该题考查湖南地方最有影响的戏曲。梆子戏是一种古老的传统戏曲剧种,主要流行于河北、河南、山东、陕西、山西、甘肃、青海等地,并非湖南最有影响的戏曲。花鼓戏是湖南最有影响的地方戏曲。它是湖南各地花鼓戏流派的总称,起源于湖南民歌和民间歌舞,具有浓郁的湖南地方特色,在湖南广泛流传,深受当地民众喜爱。采茶戏一般是指赣南采茶戏,它是江西省赣州市地方传统戏剧,国家级非物质文化遗产之一,并非湖南最具影响力的戏曲。柳琴戏是山东省地方传统戏剧,国家级非物质文化遗产之一,流行于山东、江苏、安徽、河南四省接壤交界地区,也不是湖南有影响的戏曲。综上,湖南地方戏曲最有影响的是花鼓戏。
5、2022年8月8日,杭州亚组委发布杭州亚运动会动态体育图标,延续杭州亚运会主形象色()遵循体育图标功能性原则的基础设计。
A.鸿运紫
B.红运紫
C.虹韵紫
D.幸运紫
【答案】:C
【解析】2022年8月8日杭州亚组委发布的杭州亚运会动态体育图标,延续主形象色虹韵紫并遵循体育图标功能性原则基础设计,所以正确答案是虹韵紫。
6、中央银行变动货币供给可通过()。
A.变动法定准备率以变动货币乘数
B.变动再贴现率以变动基础货币
C.公开市场业务以变动基础货币
D.以上都是
【答案】:D
【解析】中央银行变动货币供给的方式多样,可通过变动法定准备率改变货币乘数,变动再贴现率改变基础货币,还能通过公开市场业务改变基础货币,故以上方式都可行。
7、下列选项中哪一项不是土地制度中农业用地的三权分置()。
A.所有权
B.买卖权
C.经营权
D.承包权
【答案】:B
【解析】土地制度中农业用地的三权分立即农村土地集体所有权、农户承包权和土地经营权。集体所有权是指农村土地归农民集体所有,这是农村基本经营制度的根本。农户承包权是指农户依法取得
您可能关注的文档
- 2026广东清远市连南瑶族自治县大坪镇招聘村级专职网格员6人备考题库附答案详解(a卷).docx
- 2026广东深圳罗湖区新华外国语学招聘初中英语教师备考题库附参考答案详解(夺分金卷).docx
- 2026广东深圳盐田高级中学教师招聘3人备考题库含答案详解(培优).docx
- 2026广东深圳市新安中学(集团)燕川中学招聘教师备考题库附答案详解(名师推荐).docx
- 2026广东深圳市新安中学(集团)燕川中学招聘教师备考题库及答案详解(历年真题).docx
- 2026广东深圳市宝安区西乡桃源居幼儿园(集团)招聘工作人员7人备考题库带答案详解(b卷).docx
- 2026广东深圳市宝安区西乡文康小学诚聘语文教师备考题库附参考答案详解(考试直接用).docx
- 2026广东深圳市宝安区西乡文康小学诚聘语文教师备考题库及参考答案详解.docx
- 2026广东深圳市宝安区翻身实验学校(西校区)诚聘8人备考题库含答案详解(最新).docx
- 2026广东深圳市宝安区水田实验学校诚聘初中小学数学教师备考题库带答案详解(轻巧夺冠).docx
原创力文档

文档评论(0)