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财政局领导班子党的群众路线教育实践活动整改方案

按照区委教育实践活动领导小组和区委第六督导组的有关要求，通过认真梳理汇总，整理出局党组班子四风方面存在的问题22条。为把整改工作落到实处，确保教育实践活动取得实效，特制定以下整改方案。

一、整改的总体要求和目标

总体要求

紧扣“为民务实清廉”主题和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦解决“四风”问题，着力抓好专项整治，健全各项制度建设，按照逐项研究、远近结合、突出重点、整体推进的原则，以改革精神抓落实、促整改，努力用教育实践活动看得见、摸得着的成效，取信于广大群众，推动财政事业科学发展、快速发展。

整改目标

提高党性修养，加强班子建设

坚持把加强党性修养作为领导班子思想政治建设的重要内容，在强化理论武装和加强实践锻炼中增强党性，提高思想理论素质，深入基层，努力破解财政事业发展难题，始终保持政治上的清醒与坚定；在健全科学民主的决策机制上增强党性，认真落实“三重一大”制度，充分发挥人民群众的作用。

践行党的宗旨，解决突出问题

坚持群众观念，牢固树立“权力就是责任”的意识，深入了解基层，从实际出发，全心全意依靠人民群众，真抓实干，开拓创新，创造出经得起实践、人民群众和历史检验的实绩。针对梳理出的问题，特别是关系财政发展的重大问题和群众反映强烈的问题，坚持按照整改有目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限的原则，认真落实整改，以解决实际问题的成效赢得人民群众满意。

坚持艰苦奋斗，加强廉政建设

坚决把贯彻党的十八届三中全会精神和《党政机关厉行节约反对浪费条例》贯穿整改落实全过程，牢记“两个务必”，带头遵守政治纪律，带头勤政务实，带头厉行节约反对浪费，带头廉洁自律。

强化制度建设，推进财政科学发展

以群众路线教育实践活动为契机，切实把改进作风作为一场思想上的洗礼和制度机制上的变革，把立行立改与建立长效机制结合起来。进一步健全体现干部职工的科学民主决策机制和工作落实机制，不断完

较大。特别是在中央明确接待、公车使用规定后，我们等待观望省、市、区相关部门文件，上级文件不到，就不主动执行，总是比中央政策慢半拍。

6.执行财经制度不严格。

公务接待不规范，尺度掌握不当，存在超标接待。有些同志认为只要不违反大原则，不触犯底线，平时吃吃喝喝是小事；有的占着财政部门不差钱的优势，以前存在超标准公务接待、费用偏高现象，有时接待大手大脚，在接待上级部门和外地客人时存在讲排场、超规格迎来送往和宴请现象，横向也有超标接待的行为，以前接待上存在送土特产、高档烟酒等大手大脚现象。如郴州财政部门来我地考察，虽有公函，但我们过于主动热情，造成接待有超标的情况。

公车管理不到位，制度执行不严，强调部门特殊性。小车费用偏高，有公车私用的行为。比如以前领导班子下班和周末时间将公车开回家，节假日公车也没有入库，老的班子成员基本都存在此类现象，只是程度不同的问题。公车的管理上在上级规定出台后，没有立马按照规定在休假期间停放到指定位置。如前一阶段，我们单位还受到区纪委的检查责问，说明情况。

勤俭节约的相关制度没有及时予以完善，没有及时跟上上级的新要求，如单位采购办公用品以前不按规定程序，任意性较大，其价格和数量没人关注，资产没人管理和登记，浪费和资产流失现象较严重。

7.预防查办腐败的力度不够大。对群众身边的腐败现象主动查办不够，对政策执行是否到位、效果如何，没有进行跟踪问效，制度监督评估体系和责任追究制度不完善；特别是对群众身边的腐败现象主动查办不够，比如对村级财务和乡镇站所财务监管不力，对以争取项目为幌子套取资金的行为检查不力、发现不力、掌握情况不力；还比如班子成员在专项资金的管理上把关不严，监管不力，任意让部门实施，工作被动，怕得罪相关部门“睁只眼闭只眼”当好好先生。

“四风”方面存在的突出问题

8.疏远群众，脱离基层。联系群众走过场，下基层少，对基层的财政干部职工关心不够，嘘寒问暖较少，解决实际问题不多，有的班子成员因没分管乡镇相关工作几年不下乡镇，不了解基层情况。有的领导不重视基层、不关心基层，不想面对群众、不敢直面问题，对服务对象的态度不耐烦，政策解释不到位，对基层单位业务指导、服务不到位。比如对财政所和乡镇财务的业务指导不细致，来去匆匆蜻蜓点水地了解一下情况，轻描淡写地指出问题，很多问题始终没有得到重视和处理，致使乡镇财务检查时存在较多财务管理亟待改进的地方，比如对资金的监管上没有及时提出管理处理意见，导致乡镇过路资金现象前几年一直存在，到去年和今年才有根本性好转。

9.学习不积极，理论学习和业务实践结合得不紧密。政治理论功底不够扎实，学习走过场，不