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2026年法律事务培训面试题集

一、单选题（共5题，每题2分）

1.某公司未经注册就在本市范围内销售其自主研发的软件产品，这种行为可能触犯以下哪部法律？

A.《中华人民共和国反不正当竞争法》

B.《中华人民共和国计算机软件保护条例》

C.《中华人民共和国公司法》

D.《中华人民共和国产品质量法》

2.根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下哪种情形属于用人单位可以解除劳动合同的情形？

A.员工因病无法从事原工作，也不能从事另行安排的工作

B.员工怀孕期间要求增加产假

C.员工试用期内表现不符合录用条件

D.员工在法定休假日加班但未获得加班费

3.某租赁合同约定租赁期限为5年，但未明确租金标准。根据《中华人民共和国民法典》，该合同在履行过程中租金应如何确定？

A.按市场平均租金支付

B.由双方协商确定

C.按合同成立时当地同类租赁物的租金标准支付

D.由出租人单方面决定

4.某企业因环境污染被环保部门处以罚款，企业不服该处罚决定，应采取哪种救济途径？

A.向上一级环保部门申请复议

B.直接向人民法院提起行政诉讼

C.先申请行政复议，对复议决定仍不服的再起诉

D.只能接受处罚决定

5.根据《中华人民共和国公司法》，有限责任公司董事会的决议必须经多少以上董事同意方为有效？

A.二分之一

B.三分之二

C.四分之三

D.全体董事

二、多选题（共5题，每题3分）

1.在处理企业劳动争议时，以下哪些属于劳动仲裁委员会的职责范围？

A.对劳动争议案件进行调解

B.作出劳动争议裁决

C.对用人单位进行劳动法律法规宣传教育

D.处理工伤认定申请

2.根据《中华人民共和国个人信息保护法》，企业收集个人信息时必须满足哪些条件？

A.具有明确、合理的目的

B.以通知、公告的方式告知个人信息主体

C.取得个人信息主体的单独同意

D.仅在实现目的的最小范围内处理个人信息

3.在建设工程合同纠纷中，以下哪些属于常见的诉讼证据类型？

A.合同文本及附件

B.双方往来函件

C.工程验收报告

D.媒体报道

4.根据《中华人民共和国涉外经济合同法》，中外合资经营企业合同发生争议时，当事人可以选择的争议解决方式包括哪些？

A.协商解决

B.通过中国仲裁机构仲裁

C.向人民法院起诉

D.依据合同约定适用外国法律

5.在处理公司股权纠纷时，以下哪些情形可能构成股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任？

A.股东以个人名义经营与公司业务相同的事业

B.公司财产与股东财产混同

C.股东未足额缴纳出资

D.公司账簿记录不真实

三、判断题（共10题，每题1分）

1.《中华人民共和国民法典》自2021年1月1日起施行。（）

2.有限合伙企业中，普通合伙人对外承担无限连带责任。（）

3.企业名称可以与已登记注册的同行业企业名称相同或近似。（）

4.劳动合同中约定由用人单位承担社会保险费用的，该约定无效。（）

5.环境污染损害赔偿诉讼的诉讼时效期间为3年。（）

6.上市公司董事会议记录可以不公开披露。（）

7.个人信息处理者对处理个人信息的影响进行评估，无需采取必要的措施。（）

8.建设工程施工合同纠纷适用不动产专属管辖原则。（）

9.中外合资经营企业合同发生争议时，必须适用中华人民共和国法律。（）

10.股东可以请求法院强制执行股东的财产以清偿公司债务。（）

四、简答题（共5题，每题5分）

1.简述劳动合同法中关于无效劳动合同的认定情形及法律后果。

2.简述《中华人民共和国公司法》中关于有限责任公司股权转让的主要规定。

3.简述企业知识产权保护的主要途径和常见侵权行为类型。

4.简述《中华人民共和国产品质量法》中关于产品缺陷责任的主要规定。

5.简述企业合规管理体系的基本构成要素。

五、案例分析题（共2题，每题15分）

1.案例背景：

某市A公司与B公司签订了一份技术开发合同，约定由A公司为B公司开发一套管理软件，开发周期为6个月，开发费用为50万元。合同签订后，B公司支付了30万元预付款。开发过程中，B公司要求A公司增加新功能，导致开发周期延长至9个月。A公司完成开发后，B公司以软件质量不符合合同约定为由拒绝支付剩余款项。A公司则认为已按合同约定履行义务，B公司应支付全部款项。

问题：

（1）本案中双方争议的焦点是什么？

（2）根据《中华人民共和国民法典》及相关法律规定，法院应如何判决？

（3）为避免类似纠纷，双方在签订技术开发合同时应注意哪些事项？

2.案例背景：

某公司（以下简称甲公司）委托乙物流公司运输一批货物至外地，双方签订了运输合同。在运输过程中，因乙公司驾驶员操作不当，导致货物部分损坏。甲公司