中国兵器工业业绩合同管理办法.docxVIP

中国fillin请输进文件封面标题兵器工业第二〇五研究所

业绩合同治理方法

fillin输进封面落款公司名称，不需要请直截了当确定北大纵横治理咨询公司

fillin封面显示日期：×月×日(大写)二○○三年十二月

名目

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第一章总那么PAGEREF_Toh2

第二章业绩合同的制定PAGEREF_Toh3

第三章业绩合同的签订PAGEREF_Toh7

第四章业绩合同过程操纵PAGEREF_Toh8

第五章绩效评定方法PAGEREF_Toh9

第六章业绩考核后续治理工作PAGEREF_Toh10

第七章附那么PAGEREF_Toh11

附件一：业绩合同制订流程PAGEREF_Toh12

附件二：所业绩合同PAGEREF_Toh12

总那么

目的

为保证兵器工业二〇五所〔以下称二〇五所〕战略及年度经营目标的顺利实施，以合同的方式表达业绩考核的严厉性，使二〇五所高层治理者集中精力做好各自职责范围内的工作，特制定本方法。

业绩合同适用范围

业绩合同签订对象〔受约人〕要紧是所高管人员。业绩合同受约人可按自身的业绩合同分解成下属人员的要害业绩指标，以鞭策、考核下属人员，保证业绩合同的实现。

业绩合